根據(jù)工作需要，按照“公開(kāi)、平等、擇優(yōu)”的原則，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘部分編外人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：
一、招聘崗位
海滄區(qū)教育局辦公室文員1名;海滄區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校辦公室文員2名。
二、招聘條件
1、思想素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛(ài)教育事業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);
2、普通高校全日制本科或以上學(xué)歷;
3、身體健康，符合教師資格認(rèn)定的體檢要求，年齡30周歲以下(1985年7月1日以后出生);
4、能熟練操作辦公軟件(word、excel、PowerPoint);
5、有較強(qiáng)的文字編寫(xiě)能力與溝通能力。
三、招聘程序
1、報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2015年1月23日至3月5日(工作日)，上午8∶30—11∶30，下午14∶30—17∶00。
報(bào)名地點(diǎn)：海滄區(qū)嵩嶼東路99號(hào)海旅集團(tuán)四樓海滄區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校圖書(shū)資料室，聯(lián)系電話：0592-6530602/0592-6530616。
報(bào)名要求：報(bào)名時(shí)攜帶畢業(yè)證、身份證及復(fù)印件(A4紙)、戶口簿、近期1寸同底免冠彩照3張及《海滄區(qū)教育局公開(kāi)招聘編外人員報(bào)名登記表》(見(jiàn)附件)。委托他人報(bào)名者，被委托人應(yīng)持身份證等有效證件。
2、確認(rèn)招聘人數(shù)和崗位
報(bào)名后，報(bào)名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例不足3：1的，經(jīng)區(qū)教育局招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究，可適當(dāng)降低比例要求。
3、考試
考試包括筆試和面試。
(1)筆試。考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)與寫(xiě)作�？荚嚥扇￠]卷方式，滿分為100分，時(shí)間120分鐘。
筆試時(shí)間：2015年3月10日(星期二)上午9∶00—11∶00
筆試地點(diǎn)：海滄區(qū)嵩嶼東路99號(hào)海旅集團(tuán)四樓海滄區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校
考生請(qǐng)于3月10日上午8：30前到報(bào)名處領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
筆試合格者經(jīng)資格審核后方可進(jìn)入面試。并根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按擬招聘崗位數(shù)1：3的比例(不足1：3的以實(shí)際人數(shù))從上合格線人員中由高分至低分，確定進(jìn)入面試人選。
筆試成績(jī)和擬進(jìn)入面試人員名單當(dāng)天在海滄區(qū)教育局及海滄區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校網(wǎng)站公布。
(2)面試。面試為百分制，分結(jié)構(gòu)化面試及電腦上機(jī)操作兩部分，其中結(jié)構(gòu)化面試占70%，主要測(cè)試應(yīng)試人員的綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)、溝通應(yīng)變能力;電腦上機(jī)操作占30%，主要測(cè)試應(yīng)試人員的辦公軟件使用水平。
面試時(shí)間：3月12日上午9：00
面試地點(diǎn)：海滄區(qū)嵩嶼東路99號(hào)海旅集團(tuán)四樓海滄區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校
面試成績(jī)合格線60分，崗位擬招聘數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)為1:1的，則要求面試成績(jī)70分以上。
�、敲嬖嚱Y(jié)束后，按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例，采用百分制合成考試總成績(jī)。按總成績(jī)從高分到低分確定擬錄用人員。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
四、考核體檢
根據(jù)考試總成績(jī)等額確定考核體檢人選，如總成績(jī)相同，則按面試成績(jī)高低確定，考試總成績(jī)和考核體檢人員名單在海滄區(qū)教育局及海滄區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校網(wǎng)站公布。考核體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照錄用教師的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格的，報(bào)考人員放棄體檢資格的，或體檢、審核合格的擬聘人員，因故退出、被取消聘用資格的，經(jīng)區(qū)教育局招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，從綜合總分上合格線人員中依次遞補(bǔ)(僅遞補(bǔ)一次)。
五、聘用及待遇
經(jīng)考試、考核、體檢合格的擬聘用人員，經(jīng)5天公示無(wú)異議的，即辦理相關(guān)手續(xù)。招聘人員實(shí)行聘用制，試用期三個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格與用人單位簽訂聘用合同(首聘期一年)。聘用期滿后，經(jīng)考核合格的可繼續(xù)聘用，不合格的予以辭退。所聘人員工資待遇按海滄區(qū)政府非在編雇用人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。