華夏銀行成立于1992年，總部設在北京，目前已在全國80個中心城市設立571家分支機構，形成了“立足經濟發(fā)達城市，輻射全國”的機構體系。近年來，華夏銀行資產規(guī)模穩(wěn)步增長，盈利能力持續(xù)提升，業(yè)務結構不斷優(yōu)化，服務質效進一步提高，規(guī)范運營扎實推進，保持了良好的發(fā)展勢頭。在2014年7月出版的英國《銀行家》雜志世界1000家大銀行評選中，華夏銀行按資產規(guī)模排名第90名;在2014年中國企業(yè)500強中排名第158名、中國服務業(yè)企業(yè)500強中排名第58名。
綿陽分行是華夏銀行2013年在四川省設立的二級分行，服務優(yōu)良、功能完備、產品先進。華夏銀行綿陽分行始終堅持“以人為本”管理理念，營造有利于人才成長的良好環(huán)境，建立適應市場經濟和發(fā)展要求的選人、用人、育人、留人機制，為員工職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造有利條件，幫助員工實現(xiàn)自我價值，并提供有競爭力的激勵機制。為進一步支持西部經濟大開發(fā)、服務實體經濟，現(xiàn)向社會公開招聘相關崗位，誠邀有志之士與我們攜手共創(chuàng)美好未來!
一、招聘崗位及條件：
(一)支行負責人：
崗位說明：
1.主持本支行日常經營和管理工作;
2.完成上級下達的各項經營指標和財務指標;
3.根據全行年度經營計劃制定本支行年度工作計劃，并組織實施;
4.負責組織并指導支行各項業(yè)務營銷策劃、銷售管理和客戶關系管理;
5.負責與上級相關部門做好各項溝通與協(xié)調工作;
6.負責本支行的人員管理和培養(yǎng)工作;
7.負責本支行安全生產、風險防范、內控合規(guī)等工作的落實。
崗位條件：
1.年齡40周歲(含)以下，身體健康;
2.遵紀守法，公正廉潔，堅持原則，責任心強;未因違規(guī)違紀等問題受過相關處分，無不良記錄，無重大崗位風險責任;
3.具備經濟、金融、法律、管理等相關專業(yè)本科及以上學歷;
4.從事金融工作5年以上或從事經濟工作9年以上(其中從事金融工作2年以上)，具有5年及以上管理相關工作經驗，熟悉國家金融政策和監(jiān)督管理制度，熟悉銀行業(yè)務產品，具有較強的組織協(xié)調能力、綜合分析判斷能力和風險防范能力;
5.具有較強的事業(yè)心，具有優(yōu)秀的團隊合作精神和組織協(xié)調能力，能帶領團隊完成相應績效目標;
6.符合《金融機構高級管理人員任職資格管理規(guī)定》要求的任職資格條件;
7.熟悉綿陽及周邊行政地區(qū)市場環(huán)境及區(qū)域經濟狀況、有較為廣泛的人脈關系和豐富的客戶資源者優(yōu)先;
8.對于特別優(yōu)異的可以適當放寬條件。
招聘人數(shù)：若干
(二)公司客戶經理、個人客戶經理、小企業(yè)客戶經理
崗位說明：
1.完成上級下達的各項營銷指標;
2.負責行業(yè)市場、客戶的拓展和產品的推廣工作;
3.對所分管的客戶做好客戶關系維護和金融服務工作;
4.負責所經辦授信業(yè)務的貸前調查、貸后檢查、收貸收息等工作;
5.負責相關總、分行重點行業(yè)、重點客戶的延伸營銷和服務;
6.負責有關客戶信息、業(yè)務需求的收集、整理和反饋。
崗位條件：
1.年齡40周歲(含)以下，身體健康，大學本科及以上學歷;
2.遵紀守法，廉潔自律，堅持原則，責任心強;未因違規(guī)違紀等問題受過相關處分，無不良記錄，無重大崗位風險責任;
3.2年及以上銀行相關專業(yè)工作經歷，熟悉信貸政策、監(jiān)管要求、業(yè)務管理流程，具備較強的學習能力和分析能力;
4.熟悉綿陽及周邊行政地區(qū)市場環(huán)境及區(qū)域經濟狀況，擁有較豐富的客戶資源和市場開拓能力，良好的溝通協(xié)調能力。
招聘人數(shù)：若干
二、應聘須知
1、有意者請認真閱讀“招聘啟事”中的有關崗位說明及要求，在規(guī)定時間內登錄華夏銀行招聘網站(https://zhaopin.hxb.com.cn)在線注冊并填寫個人簡歷后，選擇相應崗位進行在線報名(每人最多可申請1個崗位)。
2、報名截止時間：2015年3月15日。
3、應聘者應保證提供資料的真實性，本行對應聘資料保密，恕不退還。
4、對初選合格者我行將通過電話、招聘門戶網站、短信、電子郵件等方式通知參加筆試、面試，具體時間另行通知，請保持通訊暢通并隨時關注招聘門戶網站最新消息。
5、在招聘過程中我行不會向應聘者收取任何費用，請?zhí)岣呔�，謹防受騙。
聯(lián)系人：孫先生、彭女士，聯(lián)系電話：028-86029267、0816-8118072。
2015年2月6日