根據(jù)工作需要，經(jīng)研究決定，同意從退伍軍人中公開招聘輔助人員66名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘條件及范圍

　　(一)具有良好的品行;

　　(二)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(三)年齡在35周歲以下(1979年3月26日以后出生)

　　有下列情形的人員，不得報(bào)考：

　　(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

　　(二)現(xiàn)役軍人;

　　(三)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在�？计趦�(nèi)的人員;

　　(四)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

　　二、招聘原則

　　堅(jiān)持統(tǒng)一招聘、公平競(jìng)爭(zhēng)、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用的原則。

　　三、招聘輔助人員崗位及人數(shù)

　　城市管理行政執(zhí)法協(xié)管員招聘40名;

　　治安輔警招聘26名。

　　四、招聘程序　　招聘工作采取報(bào)名、筆試、體檢、考核、公示、聘用等程序進(jìn)行。

　　(一)報(bào)名

　　1、報(bào)名時(shí)間：2015年3月27日—3月31日(雙休日正常上班)

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：鳳陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局。

　　3、報(bào)名人員須提供的證件：有效居民身份證、戶口本、畢業(yè)證、退伍證等相關(guān)證件原件和復(fù)印件，近期小二寸半身同底正面免冠照片3張。

　　報(bào)名人員可分別報(bào)考城市管理行政執(zhí)法協(xié)管員和治安輔警崗位。筆試后同時(shí)入圍城市管理行政執(zhí)法協(xié)管員和治安輔警崗位的報(bào)考人員需在體檢前明確參加體檢崗位。

　　4、報(bào)考人數(shù)與招考計(jì)劃數(shù)比例不低于2：1。不足規(guī)定比例的，相應(yīng)減少招考計(jì)劃數(shù)。

　　5、根據(jù)省物價(jià)局、省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定，按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取考試費(fèi)用

　　6、筆試應(yīng)聘人員務(wù)必于2015年4月10日憑本人身份證到原報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。逾期不領(lǐng)者，視為自動(dòng)放棄。

　　(二)筆試

　　1、筆試科目：《專業(yè)知識(shí)》，卷面分為100分。

　　2、筆試內(nèi)容：

　　報(bào)考城市管理行政執(zhí)法協(xié)管員崗位《專業(yè)知識(shí)》為《中華人民共和國(guó)行政處罰法》、《中華人民共和國(guó)城鄉(xiāng)規(guī)劃法》、《安徽省城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理?xiàng)l例》。

　　報(bào)考治安輔警崗位《專業(yè)知識(shí)》為《公安相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)》

　　3、筆試時(shí)間：2015年4月11日

　　上午 8:30—10:30(城市管理行政執(zhí)法協(xié)管員崗位)

　　下午 2:30—4:30(治安輔警崗位)

　　4、筆試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證

　　5、筆試成績(jī)公布。筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在縣人力資源和社會(huì)保障局公示公告欄及相關(guān)地點(diǎn)公布。入圍人員最后一名筆試成績(jī)相同的增加面試程序。

　　(三)體檢與考核

　　體檢和考核人選，依據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分順序與招聘崗位數(shù)1：1的比例確定。

　　1、體檢：筆試入圍人員參加體檢。體檢在指定的二級(jí)甲等以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。

　　2、考核：考核由縣人社局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，由兩名及以上人員組成考察組�？疾靸�(nèi)容主要包括復(fù)查核實(shí)應(yīng)聘者報(bào)名資格條件、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及是否需要回避等方面的情況。

　　因體檢或考核不合格出現(xiàn)缺額的，按筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示結(jié)束后，不再遞補(bǔ)。

　　(四)公示與聘用

　　從體檢和考察合格人員中按考試成績(jī)擇優(yōu)提出擬聘用人員名單，并在鳳陽(yáng)人力資源和社會(huì)保障局公示公告欄及相關(guān)地點(diǎn)公示5天。公示無異議的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

　　五、聘后待遇

　　擬招聘的輔助人員采取勞務(wù)派遣的方式進(jìn)行，被聘用人員與勞務(wù)派遣單位簽訂聘用合同，聘用期限為3年，用人單位負(fù)責(zé)輔助人員的使用、考核及管理。合同期滿人員由用人單位根據(jù)工作需要向勞務(wù)派遣單位提出續(xù)簽或解聘意見。

　　被聘用人員工資按現(xiàn)行輔助人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，第一年1300元/月，第二年1400元/月，第三年1500元/月。合同期內(nèi)工資和繳納的“五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)”單位負(fù)擔(dān)部分，由用人單位按時(shí)將經(jīng)費(fèi)劃撥勞務(wù)派遣單位，勞務(wù)派遣單位負(fù)責(zé)發(fā)放工資和繳納“五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)”。

　　本公告相關(guān)事項(xiàng)由鳳陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

　　特此公告。

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：6722407(縣紀(jì)委)

　　6735941(縣人力資源和社會(huì)保障局)

　　鳳陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局

　　2015年3年10日