重慶市北碚區(qū)面向2015年全日制普通高校應屆畢業(yè)生招聘財政局所屬事業(yè)單位工作人員簡章
根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和市委組織部和市人力社保局《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我區(qū)實際，經(jīng)北碚區(qū)人力資源和社會保障局審定、重慶市人力資源和社會保障局核準，現(xiàn)面向2015年全日制普通高校應屆畢業(yè)生公開招聘財政局所屬事業(yè)單位工作人員。
一、招聘原則
堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)方針，按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩扇】荚嚺c考核相結(jié)合的方式進行，擇優(yōu)聘用。
二、招聘計劃
本次招聘重慶市北碚區(qū)財政局所屬的3個事業(yè)單位共5名工作人員（詳附件1）。
三、招聘范圍及條件
（一）招聘范圍和條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中國共產(chǎn)黨的領導，政治素質(zhì)好，具有為人民服務的精神；
3.遵紀守法，品行端正，作風正派，具有良好的職業(yè)道德；
4.服從安排，具有相應的業(yè)務能力；
5.35周歲及以下（截止2015年5月17日）；
6.符合招聘崗位所要求的具體條件；
7.適應招聘崗位要求的身體條件，符合聘用體檢標準；
8.符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求；
9.自愿在北碚區(qū)服務5年以上，其中，在聘用單位服務2年以上，未達到規(guī)定服務年限的，取消其事業(yè)單位工作人員身份。
（二）以下人員不屬于本次招聘范圍：
曾因犯罪受過刑事處罰或曾受到開除公職、開除黨籍或在接受高等教育時受過開除學籍、留校察看等學校處分的人員；勞動教養(yǎng)、刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員；服務未滿一年，或雖服務滿一年以上但未提供主管部門同意報考證明的基層服務項目人員；現(xiàn)役軍人；在讀的非2015年應屆全日制畢業(yè)生；具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
正在全日制高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非2015年應屆本科生、研究生不能憑已取得的學歷（學位）報考。在國外、境外高校就讀的全日制學歷、學位，須獲得國家教育部中國留學服務中心認證。
四、招聘程序及方法
（一）報名
報名工作由北碚區(qū)人力社保局和北碚區(qū)財政局統(tǒng)一組織開展。
1.報名方式：采取到指定高�，F(xiàn)場報名的方式進行，考生提前填寫《重慶市北碚區(qū)公開招聘財政局所屬事業(yè)單位工作人員報名表》（附件2）并經(jīng)所在院系蓋章，待報名時提交給現(xiàn)場工作人員。
2.報名地點：上海財經(jīng)大學、西南財經(jīng)大學。
3.報名時間：上海財經(jīng)大學：2015年5月18日上午9：00；西南財經(jīng)大學：2015年5月21日上午9：00。根據(jù)招聘工作進度，招聘時間和招聘計劃如有調(diào)整，將提前在上述高校就業(yè)信息網(wǎng)上公布，請及時關(guān)注。
（二）資格審查和面試
各崗位擬招聘人數(shù)與報名人數(shù)按1:3以內(nèi)比例擇優(yōu)推薦參加面試，屬急需緊缺人才或特殊崗位的，經(jīng)市人力社保局認定同意后，可適當放寬開考比例。
1.資格審查
公開招聘工作小組按照《簡章》規(guī)定條件，依據(jù)考生提供的《重慶市北碚區(qū)公開招聘財政局所屬事業(yè)單位工作人員報名表》和相關(guān)證明材料的原件和復印件，審查了解應聘學生的各類情況，擇優(yōu)推薦參加面試。
2.考試考核
考試考核采取現(xiàn)場專業(yè)答辯方式進行,主要測試考生的專業(yè)知識水平和業(yè)務有能力,總分值為100分。專業(yè)答辯成績當場公布
。專業(yè)答辯成績未達到60分者為不合格，不得確定為簽約人選。對考生考試考核成績評定在60分以下的，須在評分表中說明理由；考生考試考核最后結(jié)果在60分以下的，應寫出書面報告，報北碚區(qū)人力社保局備案。
考試考核成績=專業(yè)答辯成績。
3.確定體檢人選
在面試合格人員中，以考生面試成績由高分到低分排序，按同一招聘單位同一招聘崗位1:1比例等額確定體檢人員。進入體檢最后一名應聘人員的成績出現(xiàn)并列時，由招聘工作小組研究推薦最終體檢人選。
面試合格進入體檢的人員，現(xiàn)場與招聘單位和北碚區(qū)財政局簽訂《普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。
五、體檢和考察
（一）體檢
體檢由北碚區(qū)人力資源和社會保障局嚴格按《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉的通知》（渝人發(fā)〔2005〕25號）、《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈關(guān)于印發(fā)公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（渝人發(fā)〔2007〕113號）、《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈修訂公務員錄用體檢通用標準（試行）及公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（渝人社發(fā)〔2010〕49號）和《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈關(guān)于印發(fā)公務員錄用特殊體檢標準（試行）的通知〉的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕38號）的要求組織。
體檢在縣級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。體檢費由考生自行承擔。招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向北碚區(qū)人力社保局提出書面復檢申請，經(jīng)北碚區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視為放棄體檢。體檢時間、地點另行通知。
（二）考察
體檢合格者，由北碚區(qū)財政局對其政治思想素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、日常學習情況、身份狀況以及是否需要回避等進行考察，對資格條件進行復審。
因考生體檢、考察放棄資格或體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額時，不予遞補�？疾煲院蟓h(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額不再遞補。
六、公示
考核等有關(guān)事宜，可登陸北碚區(qū)人力資源和社會保障保障網(wǎng)查詢。
考察工作結(jié)束后，確定擬聘用人員，由北碚區(qū)人力資源和社會保障局對其進行公示。
考察合格的擬聘用人員，在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)、北碚區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)公示，公示期為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷（學位）、專業(yè)、畢業(yè)院校、總成績、擬聘單位等。
七、聘用審批
經(jīng)公示無異議的擬聘用人員由北碚區(qū)財政局提出擬聘用意見，填寫《重慶市北碚區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市北碚區(qū)事業(yè)單位擬聘用人員名冊》報北碚區(qū)人力資源和社會保障局審批。
經(jīng)審批同意聘用的人員，由北碚區(qū)財政局所屬事業(yè)單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號）和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號）的規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
考核招聘的人員按規(guī)定實行試用期，試用期包含在聘用合同期內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用；試用期內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格。
2015年應屆大學畢業(yè)生，如2015年7月31日前未取得畢業(yè)證書，取消聘用資格。
八、紀律與監(jiān)督
招考聘用工作嚴格貫徹“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的方針，嚴格堅持規(guī)定的條件、程序和標準，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊，對違反考試規(guī)定及聘用紀律的，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定追究當事人責任�？计腹ぷ鹘邮芗o檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督，防止和杜絕不正之風。
附件：
重慶市北碚區(qū)人力資源和社會保障局