2015年高唐縣事業(yè)單位公開招聘人事代理工作人員簡章

 

根據(jù)開發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)街、縣屬事業(yè)單位工作需要，參照《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(魯人社發(fā)〔2015〕6號)、《關(guān)于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(魯人社字〔2015〕84號)等相關(guān)規(guī)定要求，現(xiàn)將2015年高唐縣事業(yè)單位公開招聘初級專業(yè)技術(shù)崗位和管理崗位人事代理工作人員的有關(guān)事項公告如下:

    一、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件；

（四）招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；

（五）具有納入全國統(tǒng)一招生、國內(nèi)全日制普通高等院校學歷且以此學歷應(yīng)聘（含根據(jù)聊人字[2006]17號文件規(guī)定培養(yǎng)的高校畢業(yè)生），留學歸國高校畢業(yè)生應(yīng)聘需具備國家教育部門出具的學歷認證材料。簡章所列職位另有要求的按其規(guī)定；

（六）2015年應(yīng)屆畢業(yè)生不限戶籍，往屆畢業(yè)生限高唐生源或高唐籍（高唐籍指籍貫為高唐或在2015年7月20日前取得高唐常住戶口）；夫妻中一方具有高唐常住戶口的，另一方可以應(yīng)聘；　　　　

（七）年齡應(yīng)在40周歲以下（1974年7月20日以后出生）；

（八）招聘崗位所需的其他資格條件。

高唐籍退役大學生士兵退役后3年內(nèi)報考的，實行定向招聘。

曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為且不得報考的人員不能應(yīng)聘；在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘，也不能用已取得的學歷學位作為條件應(yīng)聘；現(xiàn)役軍人不能應(yīng)聘；法律法規(guī)及規(guī)范性文件規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

在職人員應(yīng)聘須經(jīng)所在單位及其主管部門同意。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2015年應(yīng)屆畢業(yè)生，應(yīng)聘前與簽約單位解除協(xié)議或經(jīng)簽約單位同意，可以應(yīng)聘。    

二、招聘崗位及招聘人數(shù)

具體招聘單位、招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見附件1。

三、報名時間和方式

（一）個人報名

報名時間：2015年7月29日 9:00－8月1日16:00

查詢時間：2015年7月29日11:00－8月2日12:00

報名網(wǎng)址：http://rsj.gaotang.cn/ (高唐縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站)

應(yīng)聘人員登錄報名網(wǎng)站，按要求如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料，上傳本人1寸近期正面免冠證件照片，個別崗位要求的其他條件要在備注欄中注明。每人限報一個崗位。應(yīng)聘人員在資格待審核期內(nèi)可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。待審核期為2小時，自完成提交報名信息算起。應(yīng)聘人員有惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次應(yīng)聘資格且5年內(nèi)不得參加我縣事業(yè)單位公開招聘。

（二）網(wǎng)上初審

初審時間：2015年7月29日11:00-8月2日12:00

《2015年高唐縣事業(yè)單位公開招聘人事代理工作人員簡章》（以下簡稱《簡章》）發(fā)布后和網(wǎng)上報名期間，招聘單位主管部門指定專人負責接聽咨詢電話和資格初審工作，在報名期間（節(jié)假日不休息）及時查看網(wǎng)上報名情況，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進行初審，并公布初審結(jié)果。對具備報名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報名；對未通過初審的人員，說明理由；對填報信息不全的，注明缺失內(nèi)容，并退回應(yīng)聘人員補充。如招聘單位主管部門在待審核期滿后48小時內(nèi)未對應(yīng)聘人員信息進行處理，則視為初審通過。網(wǎng)上初審通過，報名信息不能更改。

（三）網(wǎng)上繳費

繳費時間：2015年7月29日11:00- 8月2日16:00

通過資格初審的人員，在規(guī)定時間內(nèi)登錄高唐縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.gaotang.cn/)進行網(wǎng)上繳費，逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視為放棄。繳費成功人員于2015年8月12日9:00-8月15日9：00登錄該網(wǎng)站打印筆試準考證、《高唐縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》和《應(yīng)聘高唐縣事業(yè)單位公開招聘工作人員誠信承諾書》。

根據(jù)物價部門核定的標準，考務(wù)費的收取標準為每人每科40元。擬享受減免考務(wù)費的應(yīng)聘人員，亦實行網(wǎng)上繳費，繳費成功后，可由本人或委托他人按指定的日期、地點和程序辦理現(xiàn)場確認和退費手續(xù)。所需提供的證明材料見附件2。

報名結(jié)束后，對應(yīng)聘人數(shù)達不到招聘人數(shù)3倍的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人及以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。應(yīng)聘取消招聘計劃崗位的人員，可在規(guī)定時間內(nèi)改報符合條件的其他崗位。

四、筆試

筆試根據(jù)崗位不同分為幼師、中小學教師和綜合三大類，各類均考一科。幼師類考試內(nèi)容為幼兒教育理論基礎(chǔ)知識，包括《學前教育學》、《學前心理學》、《學前衛(wèi)生學》、《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》、《幼兒園教育指導綱要》等；中小學教師類考試內(nèi)容為學科專業(yè)知識和所報考學段學科的課程標準、教材教法兩部分，學科專業(yè)知識部分占整個試題分數(shù)的60％，課程標準、教材教法部分占整個試題分數(shù)的40％；綜合類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識，包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作。

為保證新進人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定合格分數(shù)線。合格分數(shù)線由縣事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行，采用百分制計算成績。

筆試時間：2015年8月15日

綜合類： 9:00—11:30

幼師類、中小學教師類： 14：00—16:30

筆試地點以準考證為準。

五、資格審查

資格審查工作由招聘單位主管部門具體負責實施，并對資格審查結(jié)果負責。資格審查人選根據(jù)筆試成績，從達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員中，按照招聘崗位和招聘人數(shù)1：3的比例由高分到低分依次確定，并按規(guī)定程序向社會公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達不到招聘比例的，按實有合格人數(shù)確定。

進入資格審查范圍的應(yīng)聘人員，需按招聘崗位要求，向招聘單位主管部門提交本人相關(guān)證明材料。所需提供的證明材料見附件2。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消其考試資格。未按規(guī)定時間提交材料的，視為棄權(quán)。因取消資格或棄權(quán)造成的空缺，按筆試成績依次遞補。

招聘單位主管部門根據(jù)資格審查結(jié)果，確定面試人選，并按規(guī)定程序向社會公布。

六、面試

面試工作由縣事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)統(tǒng)一組織實施。

面試重點測評應(yīng)聘者的崗位適應(yīng)能力，主要考察應(yīng)聘者的職業(yè)道德、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力等。面試根據(jù)崗位特點和專業(yè)要求，幼師類崗位側(cè)重測試考生的普通話、彈唱、舞蹈、繪畫等技能，采用說課和技能展示的方式；中小學教師類崗位采用說課的方式；綜合類崗位采用結(jié)構(gòu)化面試的方式�！�

根據(jù)物價部門核定的標準，面試考務(wù)費為每人70元。

面試具體時間、地點另行通知�！�

面試采用百分制計算成績。面試合格分數(shù)線為60分，達到合格分數(shù)線的人員方可列為考察范圍人選。

面試結(jié)束后，幼師類和中小學教師類按筆試成績占40%，面試成績占60％的比例百分制合成考試總成績；綜合類按筆試成績和面試成績各占50％的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，由高分到低分按招聘人數(shù)1：1的比例等額確定進入考察范圍人員。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定。若出現(xiàn)筆試成績也相同的，則對成績相同者重新組織面試，按面試成績由高分到低分確定考察范圍人員。

面試人員考試總成績和進入考察范圍人員名單，在高唐縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://rsj.gaotang.cn/）上公布。

七、考察

考察工作由招聘單位主管部門具體負責組織實施，并對考察結(jié)果負責。招聘單位主管部門在考察時，要成立考察工作小組，負責考察工作�？疾炜筛鶕�(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供相關(guān)材料信息是否真實準確等進行復審�？疾旃ぷ餍〗M要實事求是、全面客觀公正地評價被考察對象，寫出書面考察意見。

對放棄考察資格或考察不合格造成的空缺，按考試總成績由高分到低分依次遞補。

考察結(jié)束后，考察合格的應(yīng)聘人員取得體檢資格。體檢人員名單在高唐縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://rsj.gaotang.cn/）上公布。

八、體檢

體檢在我縣具有資質(zhì)的衛(wèi)生機構(gòu)進行。幼師類體檢標準和項目參照《山東省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)程》和《關(guān)于調(diào)整申請認定幼兒園教師資格人員體檢標準的通知》執(zhí)行；中小學教師類體檢標準和項目參照《山東省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)程》執(zhí)行；綜合類體檢標準和項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）執(zhí)行。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規(guī)定需要復檢的，不在原體檢機構(gòu)進行，復檢只進行1次，結(jié)果以復檢結(jié)論為準。

體檢費用由體檢部門根據(jù)體檢項目確定并收取，體檢費用由考生自理。

對放棄體檢資格或體檢不合格造成的空缺，不再遞補。

九、公示聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由縣事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)統(tǒng)一在高唐縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://rsj.gaotang.cn/）上公示，公示期為7個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按應(yīng)聘崗位確定聘用單位，應(yīng)聘幼師類崗位、中小學教師類崗位、社區(qū)類崗位和退役大學生士兵定向崗位的考生，按照考試總成績由高分到低分的順序，依次由考生隨機抽取聘用單位。聘用單位確定后，由聘用單位或其主管部門提出聘用意見，報縣事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)辦理備案手續(xù)；對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用；對反映有問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人事代理人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人事代理人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系，簽訂人事代理合同。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

    十、其他

（一）本次事業(yè)單位公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書（面試時說課除外），不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

（二）《簡章》附件與本《簡章》具備同等效力，凡在網(wǎng)上報名的應(yīng)聘人員均視為同意本《簡章》及附件的相應(yīng)規(guī)定。

附件：

1、2015年高唐縣事業(yè)單位公開招聘人事代理工作人員崗位匯總表

　　2、2015年高唐縣事業(yè)單位公開招聘人事代理工作人員應(yīng)聘須知

 

高唐縣人才交流服務(wù)中心

2015年7月20日

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2、2015年高唐縣事業(yè)單位公開招聘人事代理工作人員應(yīng)聘須知.rar