根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(粵府令第139號(hào))、《廣州市事業(yè)單位人事制度改革問(wèn)答(一)》(穗人社發(fā)〔2010〕128號(hào))、(廣州市人力資源和社會(huì)保障局、中共廣州市委組織部轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于印發(fā)廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員筆試和面試工作規(guī)范的通知》的通知)(穗人社發(fā)〔2013〕50號(hào))、《中共廣州市委組織部、廣州市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范我市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(穗人社發(fā)〔2013〕108號(hào))、(廣州市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)《廣州市事業(yè)單位人事制度改革問(wèn)答(二)》的通知)(穗人社發(fā)〔2014〕2號(hào))等有關(guān)規(guī)定，廣州市殘疾人聯(lián)合會(huì)直屬事業(yè)單位2015年第一次公開(kāi)招聘工作人員26名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘單位簡(jiǎn)介
(一)廣州市殘疾人展能中心
廣州市殘疾人展能中心是公益一類(lèi)正處級(jí)事業(yè)單位，為智障人士提供以職業(yè)康復(fù)服務(wù)為主的社會(huì)適應(yīng)能力培訓(xùn)以及提供推薦就業(yè)服務(wù)和就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)的機(jī)構(gòu)。(聯(lián)系人：廖惠環(huán);聯(lián)系電話(huà)：020-86578516)
(二)廣州市殘疾人體育運(yùn)動(dòng)中心
廣州市殘疾人體育運(yùn)動(dòng)中心是公益一類(lèi)正處級(jí)事業(yè)單位，為殘疾人提供體育運(yùn)動(dòng)場(chǎng)所，負(fù)責(zé)管理、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)市、區(qū)(縣級(jí)市)殘疾人體育工作，負(fù)責(zé)殘疾人運(yùn)動(dòng)員、裁判員、教練員的訓(xùn)練和培養(yǎng)工作，承擔(dān)殘疾人競(jìng)技體育和群眾體育運(yùn)動(dòng)的組織管理工作;負(fù)責(zé)運(yùn)動(dòng)場(chǎng)館的裝備、基建設(shè)施的維護(hù)管理和綜合經(jīng)營(yíng)等輔助性、服務(wù)性工作。(聯(lián)系人：劉玉姍;聯(lián)系電話(huà)：020-86089011)
(三)廣州市康寧農(nóng)場(chǎng)
廣州市康寧農(nóng)場(chǎng)是公益一類(lèi)正處級(jí)事業(yè)單位，為精神病康復(fù)者提供過(guò)渡期的生活照顧、醫(yī)療護(hù)理、生活與勞動(dòng)技能培訓(xùn)等服務(wù)的機(jī)構(gòu)，主要是讓精神病康復(fù)者在這個(gè)模擬社會(huì)生活區(qū)內(nèi)從事生活與勞動(dòng)技能相結(jié)合的過(guò)渡期工作，進(jìn)行輔助性治療，在康復(fù)過(guò)渡期能夠逐漸適應(yīng)從醫(yī)院到社會(huì)的轉(zhuǎn)變過(guò)程，從而更好地恢復(fù)健康，逐步回歸社會(huì)。(聯(lián)系人：劉香;聯(lián)系電話(huà)：020-37408013)
(四)廣州市殘疾人康復(fù)中心
廣州市殘疾人康復(fù)中心是公益一類(lèi)正處級(jí)事業(yè)單位，掛廣州博愛(ài)醫(yī)院牌子，是一所集臨床醫(yī)療和康復(fù)醫(yī)療于一體的綜合醫(yī)療康復(fù)機(jī)構(gòu)。(聯(lián)系人：鐘宇飛;聯(lián)系電話(huà)：020-38466285)
(五)廣州市殘疾人安養(yǎng)院
廣州市殘疾人安養(yǎng)院是公益一類(lèi)正處級(jí)事業(yè)單位，是一所專(zhuān)為中重度智力殘疾、肢體殘疾人士提供終身托養(yǎng)的機(jī)構(gòu)。托養(yǎng)對(duì)象均為生活不能自理或基本不能自理的人士，其一日三餐、起居衛(wèi)生和各種訓(xùn)練均須工作人員加以照料和幫助。下設(shè)有附屬學(xué)校，是接收智力障礙兒童為主的義務(wù)教育特殊學(xué)校。(聯(lián)系人：林惠玲;聯(lián)系電話(huà)：020-37408007)
二、招聘崗位及應(yīng)聘資格條件
(一)各單位招聘崗位及所需專(zhuān)業(yè)
招聘崗位、具體要求詳見(jiàn)《廣州市殘疾人聯(lián)合會(huì)直屬事業(yè)單位2015年第一次公開(kāi)招聘人員崗位表》(附件1);招聘崗位所需專(zhuān)業(yè)要求請(qǐng)參照《廣東省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)目錄(2015年版)》(附件2)。
(二)應(yīng)聘人員具備的資格條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，享有公民的政治權(quán)利;
2、具備招聘崗位所需的資格條件;
3、非廣州市戶(hù)籍人員應(yīng)符合穗府〔2014〕10號(hào)文規(guī)定的廣州市戶(hù)口遷入條件;
4、身體健康;
5、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不接受其報(bào)名。
(三)有關(guān)問(wèn)題說(shuō)明
1、工作經(jīng)歷年限和年齡計(jì)算時(shí)間截至2015年9月30日。
2、應(yīng)屆畢業(yè)生是指2014、2015年畢業(yè)且已簽訂“暫緩就業(yè)協(xié)議書(shū)”的高校畢業(yè)生。
3、報(bào)考人員須于報(bào)名之日前取得國(guó)家承認(rèn)的相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)和職位要求的其他證書(shū);港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員須取得教育部留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)考，并在資格審核時(shí)出具教育部留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料。
三、報(bào)名辦法
(一)報(bào)名時(shí)間
2015年10月9日09：00時(shí)至2015年10月12日17：00時(shí)止。
(二)報(bào)名方式
采用網(wǎng)上報(bào)名方式。報(bào)考者在報(bào)名時(shí)間內(nèi)登陸廣州市人力資源和社會(huì)保障局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.hrssgz.gov.cn)或廣州考試信息網(wǎng)(http://www.gzexam.com.cn)，按網(wǎng)上提示填寫(xiě)個(gè)人信息進(jìn)行報(bào)名。
(三)資格初審
2015年10月9日09：00時(shí)至2015年10月13日17：00時(shí)，由招聘單位在網(wǎng)上對(duì)報(bào)考者資格條件進(jìn)行初審。
(四)網(wǎng)上自行下載打印準(zhǔn)考證
報(bào)名成功的考生請(qǐng)于2015年10月16日09：00時(shí)至10月24日09：30時(shí)自行登錄報(bào)名網(wǎng)站下載打印準(zhǔn)考證。
(五)報(bào)名要求
1、每位報(bào)考者只可報(bào)考一個(gè)符合招考條件的職位。不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致;
2、每個(gè)職位的計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例須達(dá)到1：3以上(含1：3)才能開(kāi)考，達(dá)不到開(kāi)考比例的取消或相應(yīng)減少該職位的招考人數(shù);緊缺專(zhuān)業(yè)崗位在首次公開(kāi)招聘未達(dá)到開(kāi)考比例的，視招聘工作進(jìn)度情況報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，可延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間或調(diào)減開(kāi)考比例，屆時(shí)另外公告。
四、考試內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)
考試采取筆試加面試的方式進(jìn)行。
(一)筆試
1、筆試內(nèi)容：筆試內(nèi)容以公共知識(shí)、殘疾人事業(yè)相關(guān)法規(guī)為主，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的知識(shí)面、文字表達(dá)能力以及相應(yīng)職位的履職能力等。筆試采取閉卷考試，滿(mǎn)分100分。不指定考試參考用書(shū)。
2、筆試時(shí)間：2015年10月24日(星期六)09：00—11：30時(shí)。
3、筆試地點(diǎn)：廣州市(具體地點(diǎn)、要求以準(zhǔn)考證為準(zhǔn))。
4、筆試成績(jī)：按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后1位。筆試成績(jī)將于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)，在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、廣州市殘疾人聯(lián)合會(huì)網(wǎng)站公布。
(二)面試
1、面試人數(shù)：筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分的不得進(jìn)入面試。面試人員依筆試成績(jī)高低順序，按職位擬聘人數(shù)與面試人員1：3的比例確定;如達(dá)不到規(guī)定比例，面試對(duì)象則為通過(guò)筆試合格分?jǐn)?shù)線的實(shí)有人數(shù)。
2、資格復(fù)審：擬面試對(duì)象面試前集中進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審(具體時(shí)間和要求在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、廣州市殘疾人聯(lián)合會(huì)網(wǎng)站上另行通知)，確認(rèn)報(bào)考者是否具備報(bào)考條件。不參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的考生不得參加面試。資格復(fù)審合格的考生發(fā)給面試通知書(shū)。
3、面試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試的方式。面試時(shí)考生須持本人身份證原件和面試通知書(shū)參加面試。
4、面試時(shí)間和地點(diǎn)：面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、廣州市殘疾人聯(lián)合會(huì)網(wǎng)站上另行通知。
5、面試成績(jī)：考生面試完畢后當(dāng)場(chǎng)評(píng)分，并由工作人員向考生宣布面試成績(jī)和送達(dá)面試成績(jī)通知單。面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。
(三)綜合成績(jī)
按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例合成考試綜合成績(jī)。綜合成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位;綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分的不予聘用。
考生的綜合成績(jī)和是否進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的情況，將在面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、廣州市殘疾人聯(lián)合會(huì)網(wǎng)站公布。
五、體檢與考察
根據(jù)考生綜合成績(jī)從高分到低分的順序和各職位擬聘人數(shù)等額確定體檢對(duì)象。若體檢不合格的，可在同職位綜合成績(jī)合格者中按成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))及《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。統(tǒng)一在指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由各招聘單位支付。
對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行政審和組織考察，考察工作按照廣州市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局《轉(zhuǎn)發(fā)中共廣東省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)的通知》(穗人社發(fā)[2010]172號(hào))的有關(guān)要求執(zhí)行。
六、公示
根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、廣州市殘疾人聯(lián)合會(huì)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，按規(guī)定的程序和權(quán)限辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
七、聘用及相關(guān)待遇
(一)聘用人員按所聘崗位享受相應(yīng)的工資福利待遇，同時(shí)實(shí)行試用期，工齡滿(mǎn)1年以上的社會(huì)人員試用期為半年，應(yīng)屆畢業(yè)生或工齡未滿(mǎn)1年的社會(huì)人員試用期為1年。試用期考核不合格的，取消聘用資格。
(二)已取得省外專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的報(bào)考人員須按廣州市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于做好省外來(lái)穗人員專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)工作的通知》(穗人社函〔2011〕335號(hào))的要求進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)。在本單位有崗位空缺的前提下，未通過(guò)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)前按照低聘一級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位聘用。
八、注意事項(xiàng)
(一)考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡不符合職位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格，如已簽訂聘用合同的，聘用單位應(yīng)據(jù)此解除該合同。
(二)應(yīng)聘人員應(yīng)主動(dòng)將應(yīng)聘意向報(bào)現(xiàn)所在單位人事部門(mén)，并出具同意函。由于未經(jīng)原單位同意而所引起的一切后果由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。
本公告由廣州市殘疾人聯(lián)合會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢(xún)電話(huà)：020-38491421、020-38492425
監(jiān)督投訴電話(huà)：020-38491778
廣州市殘疾人聯(lián)合會(huì)
2015年9月14日
附件：
1、廣州市殘疾人聯(lián)合會(huì)直屬事業(yè)單位2015年第一次公開(kāi)招聘人員崗位需求表.rar