2015年廣東職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘工作人員公告
廣東職業(yè)技術(shù)學(xué)院(代碼:12736)成立于1985年,是一所經(jīng)廣東省人民政府批準(zhǔn)成立、國家教育部備案的省屬公辦普通高等學(xué)校,地處佛山市,擁有禪城、高明兩個(gè)校區(qū),全日制在校生13000人。為了適應(yīng)辦學(xué)規(guī)模擴(kuò)大和事業(yè)發(fā)展需要,根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》的有關(guān)規(guī)定,學(xué)院現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘33名工作人員,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對象
招聘對象為全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生(含暫緩就業(yè)畢業(yè)生)和社會(huì)上具有國家承認(rèn)學(xué)歷的人員,包括港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸國人員,機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式工作人員,國有企業(yè)工作人員,人事關(guān)系代理在人才中介服務(wù)機(jī)構(gòu)人員和其他符合應(yīng)聘條件人員。
二、招聘基本條件
1.具有中華人民共和國國籍
2.遵守中華人民共和國憲法和法律。
3.具有良好的品行和職業(yè)道德。
4.具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件。
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
6.符合招聘崗位表要求的年齡條件。
7.非佛山戶籍人員應(yīng)符合佛山市戶口遷入有關(guān)規(guī)定。
8.具備報(bào)考崗位所需其他條件,詳見《廣東職業(yè)技術(shù)學(xué)院2015年公開招聘崗位表》(附件1)。
有下列情況之一者,不得報(bào)考:
1.受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。
2.曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定,從該處理決定作出之日起未滿5年的。
3.近兩年內(nèi),在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。
4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;或者刑事處罰期限未滿的人員。
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。
三、薪酬待遇
聘用人員為事業(yè)編制,執(zhí)行國家政策規(guī)定的薪酬待遇。
四、報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間
2015年11月9日至11月11日。
(二)報(bào)名方式
采用電子郵件報(bào)名,應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)詳細(xì)地填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(附件2)和《2015年廣東職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘工作人員資格審查表》(附件3),連同本人彩色證件照,身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證書、職稱(資格)證書及相關(guān)材料(如在國有單位工作的正式員工報(bào)名,須征得工作單位同意,并附上工作單位同意報(bào)考的書面證明)掃描電子版發(fā)送到學(xué)校人事處電子郵箱(郵件主題格式為:姓名+學(xué)歷學(xué)位+職稱+應(yīng)聘崗位代碼及崗位名稱,如:張三碩士研究生講師應(yīng)聘DQ01電氣自動(dòng)化技術(shù)專業(yè)教師。未按要求報(bào)名的,視為無效報(bào)名,附件大小請勿超過5M,盡量不要用郵箱的文件中轉(zhuǎn)站發(fā)送附件,以免過期)。郵箱地址:guangdongzhiye@163.com。
(三)注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員在招聘公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登陸廣東省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.gdhrss.gov.cn)或廣東職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.gdptc.cn/),詳細(xì)了解招聘崗位及有關(guān)條件,每人限報(bào)一個(gè)崗位,否則不予受理。
2.報(bào)名者要保證所填報(bào)資料的真實(shí)性,如因個(gè)人填報(bào)信息失實(shí),或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應(yīng)聘資格的,由報(bào)名者本人負(fù)責(zé)。報(bào)名時(shí)與考試(面試)時(shí)使用的照片應(yīng)保持一致。
3.報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的,可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考,所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致,并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績單(須教務(wù)處蓋章)。對含有兩個(gè)以上培養(yǎng)方向的專業(yè),如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的,報(bào)考人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報(bào)考。如專業(yè)目錄中的“企業(yè)管理”(含財(cái)務(wù)管理、市場營銷、人力資源管理)(A120202),其崗位條件為“企業(yè)管理”(財(cái)務(wù)管理方向),那么專業(yè)中市場營銷、人力資源管理方向的不可報(bào)考。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外,其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。
4.2015年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2015年8月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書,其他報(bào)考人員須于報(bào)名之日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書。港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)人員須于報(bào)名之日前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)考,并在資格審查時(shí)出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書以及有關(guān)證明材料。
5.按廣東省相關(guān)規(guī)定符合考試加分政策的應(yīng)聘人員,應(yīng)在報(bào)名時(shí)在報(bào)名表備注欄里注明符合加分政策項(xiàng)目名稱、相關(guān)服務(wù)證書名稱及編號,并在資格審查時(shí)提供證明材料原件和復(fù)印件。
6.在國有單位工作的正式員工報(bào)名,須征得工作單位同意,并在資格審核時(shí)出具工作單位同意報(bào)考的書面證明。
7.落實(shí)回避規(guī)定要求,凡與本單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、擬制血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘本單位的秘書、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位,以及與本單位領(lǐng)導(dǎo)人員有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系崗位。
(四)報(bào)名資格審查
2015年11月12日至11月18日,資格條件審查結(jié)果及相關(guān)事宜將在廣東職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.gdptc.cn/)公告。
五、考試
行政教輔、輔導(dǎo)員崗位采取筆試加面試方式進(jìn)行,專任教師崗位采取試講加面試方式進(jìn)行。本次考試不指定考試復(fù)習(xí)用書。
(一)筆試
時(shí)間定于2015年11月22日上午9時(shí)。
地點(diǎn):另行通知,詳見廣東職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.gdptc.cn/)公告。
筆試內(nèi)容:主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、行政能力及相應(yīng)業(yè)務(wù)水平,不指定參考書。
筆試成績按100分計(jì)算,成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后1位。筆試成績相同時(shí),視為該崗位并列。筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分,筆試成績低于60分者不能進(jìn)入面試。
根據(jù)筆試成績從高分到低分排序,每個(gè)招聘崗位按1:5比例確定入圍人員進(jìn)入面試。如果入圍人數(shù)達(dá)不到1:5的,按照實(shí)際入圍人數(shù)進(jìn)入面試。
筆試成績于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)和廣東職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布。
(二)試講
試講主要考核應(yīng)聘人員的學(xué)術(shù)水平、科研能力、教學(xué)能力、教學(xué)技能與方法等。需要試講考核的按照廣東職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公告要求按時(shí)參與試講考核。試講需要準(zhǔn)備PPT,時(shí)間限時(shí)25分鐘,其中試講不超過15分鐘,問答不超過10分鐘。試講考核成績按100分計(jì)算,成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后1位。試講時(shí)間、地點(diǎn)和內(nèi)容等事項(xiàng)請留意廣東職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公告。
根據(jù)試講成績從高分到低分排序,每個(gè)招聘崗位按1:3比例確定進(jìn)入面試。如果入圍人數(shù)達(dá)不到1:3的,按照實(shí)際入圍人數(shù)進(jìn)入面試。
試講合格分?jǐn)?shù)線為60分,試講成績低于60分者不能進(jìn)入面試。
(三)面試
面試人員名單于筆試及試講結(jié)束后10個(gè)工作日在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)和廣東職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布。面試時(shí)間、地點(diǎn)、資格復(fù)審等事項(xiàng)另行通知,請留意廣東職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公告,查詢相關(guān)信息。
面試主要考察應(yīng)試者綜合分析、言語表達(dá)、求職動(dòng)機(jī)以及勝任崗位工作所具備的專業(yè)基本知識和能力。面試成績按100分計(jì)算,成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后1位。面試成績當(dāng)場向考生公布。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,成績不合格者不予錄用。
(四)考試總成績計(jì)算
行政教輔、輔導(dǎo)員崗位的考試總成績按下列公式計(jì)算:考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
專任教師崗位的考試總成績按下列公式計(jì)算:考試總成績=試講成績×60%+面試成績×40%。
六、體檢
根據(jù)考試總成績從高分到低分排序,每個(gè)招聘崗位按1:1比例確定體檢人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。
七、考察
體檢合格者進(jìn)入考察程序?疾旃ぷ鲊(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)有關(guān)要求組織實(shí)施。
八、公示和聘用
報(bào)考人員經(jīng)考試、體檢、考察后確定擬聘用人選。名單在廣東省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)和廣東職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的,按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
九、有關(guān)問題的說明
(一)網(wǎng)上郵件報(bào)名方式,接收報(bào)名信息計(jì)算到報(bào)名截止日的24:00為止。
(二)關(guān)于遞補(bǔ)調(diào)劑的說明。
因面試人選出現(xiàn)空缺、體檢不合格的、考察不合格、公示結(jié)果影響或者個(gè)人放棄聘用出現(xiàn)招聘崗位缺額的,在同崗位報(bào)考人員中按考試總成績由高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ)。
出現(xiàn)崗位空缺且無人員遞補(bǔ)的情況下,可在考生自愿的前提下,在報(bào)考其它崗位符合條件的候選人中,根據(jù)考試總成績高低擇優(yōu)調(diào)劑。
十、聯(lián)系方式
咨詢電話:0757-83106900(報(bào)名日期內(nèi)8:30-12:00,14:30-17:00)
監(jiān)督投訴電話:0757-83876062
附件:
1. 廣東職業(yè)技術(shù)學(xué)院2015年公開招聘崗位表.rar
2.廣東省事業(yè)單位公開 招聘人員報(bào)名表.rar
3.2015年廣東職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘工作人員資格審查表.rar
廣東職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2015年10月23日