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2016年湖南中醫(yī)藥大學(xué)第一附屬醫(yī)院招聘方案

時間:2016-05-19 17:05:57 點擊:

湖南中醫(yī)藥大學(xué)第一附屬醫(yī)院2016年公開招聘方案

根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》,結(jié)合我院工作需要,面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將具體招聘方案公告如下:

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

招聘工作在湖南省人力資源社會保障廳指導(dǎo)監(jiān)督和湖南中醫(yī)藥大學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)下,我院成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,小組辦公室設(shè)院人事科,具體負責招聘工作的協(xié)調(diào)和組織實施,醫(yī)院紀檢監(jiān)察科全程監(jiān)督。

二、招聘原則

堅持公開透明、公平公正的原則,堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴,堅持面向社會、雙向選擇、綜合考評、平等競爭、擇優(yōu)聘用的原則。

三、招聘條件

(一)具有較強的事業(yè)心和責任感,愛崗敬業(yè),刻苦勤奮;

(二)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(三)具有招聘崗位所需的專業(yè)技能條件,報考需要提供執(zhí)業(yè)(職業(yè)、從業(yè))資格和注冊證崗位的應(yīng)聘者,取得的學(xué)歷和所學(xué)專業(yè)必須符合招聘崗位所要求的執(zhí)業(yè)(職業(yè)、從業(yè))資格報考和注冊的條件;

(四)適應(yīng)招聘崗位身體條件和招聘崗位要求的其它條件。

四、招聘崗位、計劃及要求(見附件1、2)

五、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息:

招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)(www.hnrst.gov.cn)、湖南中醫(yī)藥大學(xué)第一附屬醫(yī)院官網(wǎng)(www.hnzyfy.com)向社會公開發(fā)布。

(二)報名時間、地點、方式及要求:

1、報名時間:2016年5月30日—2016年6月1日17時止。

2、報名地點:湖南中醫(yī)藥大學(xué)東塘校區(qū)實驗樓7樓717室人事科。

3、報名方式:現(xiàn)場報名。

請應(yīng)聘者自行到湖南中醫(yī)藥大學(xué)第一附屬醫(yī)院網(wǎng)站下載并如實填寫《湖南中醫(yī)藥大學(xué)第一附屬醫(yī)院公開招聘人員報名表》,同時請攜帶有效身份證、同底1寸彩色照片兩張、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證等材料的原件及復(fù)印件,應(yīng)屆生應(yīng)提供畢業(yè)生推薦表原件及復(fù)印件,往屆生還需提交教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表,在規(guī)定時間內(nèi)到規(guī)定的地點現(xiàn)場報名。

所要求的畢業(yè)證、資格證等相關(guān)證書須在2016年7月31日前取得。

每位應(yīng)聘者只能應(yīng)聘1個招聘崗位,否則取消應(yīng)聘資格。

(三)資格審查:

根據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘者進行資格審查,通過資格審查人員名單在中醫(yī)藥大學(xué)第一附屬醫(yī)院網(wǎng)站公示。

(四)考試方法:

1、崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘數(shù)原則上不低于3:1的比例。對于專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位,經(jīng)報請主管部門和省人力資源社會保障廳同意,根據(jù)實際情況可適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。應(yīng)聘崗位學(xué)歷要求為博士或高級專業(yè)技術(shù)職稱的不設(shè)置開考比例。

2、考試方式:

應(yīng)聘附件1的專技崗位:采取筆試、面試、實際操作測試的方式進行(按百分制計算綜合成績,其中筆試占綜合成績的50%、面試占綜合成績的25%、實際操作測試占綜合成績的25%)。

筆試:通過資格審查人員全部參加筆試。筆試主要內(nèi)容見附件1。

面試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按1:3的比例確定面試人員,面試采取結(jié)構(gòu)化方式,主要測評應(yīng)聘者的語言表達、形象氣質(zhì)、邏輯思維、綜合分析等能力。

實際操作:參加面試人員全部參加實際操作測試,主要考核應(yīng)聘者臨床操作技能和水平。

設(shè)置綜合成績合格分數(shù)為60分(含60分)。

應(yīng)聘附件1的其他崗位:采取筆試、面試的方式進行(按百分制計算綜合成績,其中筆試、面試各占綜合成績的50%)。

筆試:通過資格審查人員參加筆試。筆試主要內(nèi)容見附件1。

面試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按1:3的比例確定面試人員,面試采取結(jié)構(gòu)化方式,主要測評應(yīng)聘者的語言表達、形象氣質(zhì)、邏輯思維、綜合分析等能力。

設(shè)置綜合成績合格分數(shù)為60分(含60分)。

筆試采用書面作答方式。題型為單項選擇題、多項選擇題、判斷題、填空題。試卷滿分100分,考試時間為90分鐘。

具體筆試時間及地點以準考證為準。

應(yīng)聘附件2的所有崗位:采取面試和實際操作測試方式進行(按百分制計算綜合成績,其中面試、實際操作各占綜合成績的50%)。

面試:通過資格審查人員全部參加面試。面試采取結(jié)構(gòu)化方式,主要測評應(yīng)聘者的語言表達、形象氣質(zhì)、邏輯思維、綜合分析等能力。

實際操作:參加面試人員全部參加實際操作測試,主要考核應(yīng)聘者臨床操作技能和水平。

設(shè)置綜合成績合格分數(shù)為70分。(含70分)

具體考試時間及地點以準考證為準。

考試成績在湖南中醫(yī)藥大學(xué)第一附屬醫(yī)院網(wǎng)站公示。

(五)體檢與考核

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名先后(綜合成績相同的,應(yīng)聘附件1所有崗位的以筆試成績?yōu)闇?應(yīng)聘附件2崗位的以實際操作成績?yōu)闇?,按1:1的比例等額確定體檢人員,體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行。

體檢合格者進入考察程序,主要考察應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實績及遵紀守法等情況,并對應(yīng)聘者資格條件進行復(fù)查,經(jīng)考察不合格或者復(fù)查不符合應(yīng)聘崗位所需資格條件者取消聘用資格。有體檢或考察不合格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名先后依次等額遞補(遞補不超過兩次)。

六、公示

根據(jù)綜合成績、體檢及考察結(jié)果,經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員,報省人力資源社會保障廳審核,經(jīng)審核合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站公示7個工作日。

七、聘用

經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實行試用期(試用期包括在聘用合同期限內(nèi)),試用期滿,經(jīng)考核不合格者解除聘用合同。

咨詢電話:0731-85600660、0731-85600719(院人事科)

監(jiān)督電話:0731-85600365(院紀檢監(jiān)察科)

附件:

1.2016年度湖南中醫(yī)藥大學(xué)第一附屬醫(yī)院公開招聘崗位、計劃及要求一覽表

2.2016年度湖南中醫(yī)藥大學(xué)第一附屬醫(yī)院公開招聘高層次人才崗位、計劃及要求一覽表

湖南中醫(yī)藥大學(xué)第一附屬醫(yī)院

2016年5月17日

附件1-2下載.xls

 

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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