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重慶市江津區(qū)2016年公開考核招聘教育事業(yè)單位工作人員簡章

時間:2016-06-09 10:53:07 點(diǎn)擊:

江津區(qū)2016年公開考核招聘教育事業(yè)單位工作人員簡章

為了滿足江津區(qū)對高素質(zhì)教育人才的需求,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn),現(xiàn)面向社會公開考核招聘教育事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則

本次招聘堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方針,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考核招聘的方式進(jìn)行。

二、招聘單位及人數(shù)

本次江津區(qū)面向社會公開考核招聘教育事業(yè)單位工作人員39名(詳見附件1)。

三、招聘范圍和對象

(一)凡符合以下條件的人員均可報名應(yīng)聘:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.符合崗位所需的其他條件;

6.符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求。

(二)以下人員不屬于招聘范圍:

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;2016年6月30日前為試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員;截至2016年6月30日服務(wù)未滿一年,或服務(wù)一年以上但未提供主管部門同意報考證明的基層服務(wù)項(xiàng)目人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非2016年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生;2016年6月30日前為江津區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(三)其它要求

正在全日制高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非2016年應(yīng)屆本科生、研究生不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)報考。在國外境外高校就讀的全日制學(xué)歷(學(xué)位),其學(xué)歷(學(xué)位)須在2016年7月31日前獲得國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證,否則取消聘用資格。

考生年齡計算時間截止到2016年6月30日,考生工作經(jīng)歷計算時間截止到2016年7月31日。

本次公開考核招聘事業(yè)人員最低服務(wù)期限為5周年。未滿服務(wù)期,解除人事關(guān)系。

四、報名及資格審查

本次公開考核招聘采取現(xiàn)場報名。

1.報名時間:2016年6月30日上午9:00—12:00,下午14:30—17:30。

2.報名地點(diǎn):重慶市江津區(qū)委黨校。

3.報名材料及流程:考生須持有關(guān)證件原件及復(fù)印件各1份(本人身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證及崗位要求的其他證明材料,有工作單位的需持所在單位及具有人事管理權(quán)限部門公章的同意報考證明,留學(xué)回國人員還應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證書,2016年應(yīng)屆畢業(yè)生需持《報名推薦表》(見附件2),填寫《報名登記表》(見附件3),攜1寸免冠彩色照片2張,按時到指定地點(diǎn)報名。資格審查合格者,按規(guī)定繳納報名考務(wù)費(fèi)。

考生本人無法前往報名的,可將上述資料交與被委托人代為報名(被委托人須持本人身份證)。

4.考生只能選擇一個崗位報考,按各報考崗位,分別競爭,分別聘用。如考核招聘各崗位報名人數(shù)與擬招聘人數(shù)比例大于5:1,該崗位在面試前進(jìn)行專業(yè)考試?荚嚂r間、地點(diǎn)、內(nèi)容另行通知,不計入總成績。不按規(guī)定時間、地點(diǎn)進(jìn)入考場的,視為放棄本次考試。

進(jìn)行專業(yè)考試的崗位面試比例為1:5,面試人選按面試比例,根據(jù)筆試成績從高到低依次確定,若最后一名面試人選成績出現(xiàn)并列,則并列進(jìn)入面試。

五、考核

公開考核招聘以面試的形式進(jìn)行。

面試方式詳見附件1。試講內(nèi)容在所報學(xué)科教材中選擇,主要考察考生專業(yè)知識運(yùn)用能力。同時考察考生的邏輯思維能力、綜合分析能力、新環(huán)境適應(yīng)能力、語言表達(dá)能力、工作態(tài)度等?忌闷胀ㄔ捗嬖嚕ㄓ⒄Z學(xué)科用英語、普通話雙語試講),分值為100分。面試成績當(dāng)場公布。面試成績未達(dá)到60分者,不得確定為面試人選?脊賹忌嬖嚦煽冊u定在60分以下或90分以上的,須在評分表中說明理由;面試最后結(jié)果在60分以下或90分以上的,考官組應(yīng)寫出書面說明,報區(qū)人力資源和社會保障局備案。

面試時間、地點(diǎn)另行通知。

考核總成績計算方式:考核總成績=面試成績。

六、體檢和考察

(一)體檢

體檢人選按照擬招聘崗位人數(shù),根據(jù)該崗位考生成績從高分到低分等額確定。當(dāng)分?jǐn)?shù)相同時,學(xué)歷高者優(yōu)先,若上述兩項(xiàng)都相同,則加試一場面試,按加試成績的高低依次確定最終體檢人選。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)和、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)﹝2010﹞19號)等規(guī)定,并結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)療教育機(jī)構(gòu)進(jìn)行。招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)江津區(qū)人力資源和社會保障局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

(二)考察

體檢合格者,由主管部門會同用人單位對其政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況、身份狀況以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考核,并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。考察(資格復(fù)查)不合格或經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格,不再遞補(bǔ)?疾煲院蟓h(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

七、信息公布

面試通知、體檢通知、擬聘人員名單等信息,將在江津區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)公布,不再另行通知。

八、公示

考察合格的擬聘用人員,在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)、江津區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)上公示,公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、畢業(yè)院校(或工作單位)、考核總成績、擬聘用崗位等。

九、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員,在區(qū)人力社保局審批同意聘用后,由用人單位與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)的規(guī)定,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

公開考核招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期,試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格,予以正式聘用;試用期內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員,取消聘用資格。

十、紀(jì)律要求

公開考核招聘事業(yè)單位工作人員,是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定。對招考工作中的各個環(huán)節(jié),必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,確保招考工作順利進(jìn)行。要自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消報名資格或聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。

十一、其他

考試考務(wù)咨詢電話:023-47272805、023-47522709。

本簡章由江津區(qū)人力社保局負(fù)責(zé)解釋。

附件:

1.江津區(qū)2016年公開考核招聘教育事業(yè)單位工作人員一覽表

2.報名推薦表

3.報名登記表

附件1-3下載.rar

 

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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