為了加強對全縣道路運輸市場的有效監(jiān)管，經(jīng)縣政府同意，擬向社會公開招聘運政協(xié)管員，具體實施方案如下：
一、招聘人數(shù)及性質(zhì)
本次擬招聘道路運輸運政協(xié)管員10名(全部為男性)，受聘用的協(xié)管員實行合同管理，不納入機構(gòu)編制管理。
二、工資待遇
招聘的運政協(xié)管員每月工資標準參照輔警工資暫定為1600元，并由縣財政為其繳納“三險”(工傷保險、養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險)，應個人繳納的部分由個人承擔。
三、招聘對象及條件
(一)政治合格，品行端正，熱愛運政監(jiān)管工作，無違法犯罪記錄，未受過行政開除處分;
(二)具有較好的語言表達能力，作風正派，吃苦耐勞，責任心強;
(三)此次公開招聘運政協(xié)管員要求年齡22周歲以上(1994年10月1日以前出生)，32周歲以下(1984年10月1日之后出生)，身高1.70米以上，并具有高中以上學歷，要求具有機動車駕駛資質(zhì)(駕駛證要求C1及C1以上)。
(四)身體健康，行動敏捷，聽力、視力正常，無肢體殘缺，無傳染病，無其他影響工作的慢性疾病，能擔任正常的運政管理巡察工作;
(五)受聘人員上崗后自行解決食宿。
四、招聘程序和辦法
(一)發(fā)布信息
2016年10月20日——10月27日，在甘南電視臺和甘南縣政府網(wǎng)發(fā)布公告。
(二)報名
1、報名時間：2016年10月28日(上午：8時30分至11時，下午：13時30分至16時30分);
2、報名地點：甘南縣道路運輸管理站辦公室，聯(lián)系電話：0452-6026021
3、報名手續(xù)：報名者須持本人居民身份證或戶籍證明、(退伍軍人需提供退伍證原件及復印件)、畢業(yè)證、駕駛證原件及復印件(A4紙);近期免冠一寸證件彩照3張;
4、資格審查：由縣人社局、縣交通運輸局、縣道路運輸管理站相關(guān)人員組成的資格審查小組對報名者進行資格條件初審，經(jīng)審查合格者方可報名;
5、報名人員須在現(xiàn)場填寫《報名表》;
6、報名人員不足時，由領(lǐng)導小組研究確定錄用人數(shù)。
(三)錄用方法
本次招聘考試由縣人力資源和社會保障局牽頭，縣交通運輸局與縣道路運輸管理站配合實施，招聘采取面試方式進行，按面試成績擇優(yōu)錄取(如果報名人數(shù)超過20人，先進行筆試，筆試內(nèi)容為初高中語文、數(shù)學基礎(chǔ)知識。按1:2進入面試，筆試成績不計入總成績)。
面試主要考察應聘人員的求職動機與擬任職位的匹配性、綜合分析能力、臨場應變能力、語言表達能力、協(xié)調(diào)溝通能力、舉止儀表等。面試時間為15分鐘�？忌扇纱纬楹灝攬龃_定面試順序號依次進入考場進行面試。面試成績由評委現(xiàn)場打分，去掉一個最高分，去掉一個最低分，然后計算平均分，面試成績當場公布。具有統(tǒng)招大專以上學歷的考生和退伍兵面試加3分，不重復加分。
面試結(jié)束后，根據(jù)應聘崗位按應聘者面試成績由高分到底分的順序，按招聘崗位1:1的比例確定進入體檢人選，若最后一名成績出現(xiàn)并列，則筆試成績高者優(yōu)先聘用。
(四)體檢和政審
由縣交通運輸局、縣道路運輸管理站、衛(wèi)生部門對應聘人員進行體檢。體檢標準參照公務(wù)員錄取體檢標準執(zhí)行;由交通運輸局及縣道路運輸管理站對應聘人員進行政審。體檢、政審2項中，有1項不合格者不得聘用，空出的崗位，按考試面績排名順序依次遞補。體檢和政審合格的應聘人員確定為擬聘用人員。
(五)公示
對擬聘人員公示7天。期滿無異議者，按照聘用管理程序辦理聘用手續(xù)，由運輸管理站與之簽定聘用合同，并到人社局辦理相關(guān)手續(xù)。
(六)聘用
1、試用期為3個月，試用期滿，組織相關(guān)人員對新聘用人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)及遵守法律法規(guī)和業(yè)務(wù)能力等方面進行考核，試用期考核合格的由運輸管理站與其簽訂2年的勞動合同，合同期滿后，根據(jù)雙方意愿可續(xù)簽合同。
2、勞動合同的解釋與終止按《勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，由交通局負責解釋。
五、組織領(lǐng)導
為做好本次招聘工作，成立招聘工作領(lǐng)導小組，負責招聘工作的具體實施。
組 長：叢洪君 縣政府副縣長
副組長：馬傳東 縣政府副縣長
成 員：孫彥省 縣財政局局長
范福才 縣衛(wèi)計局局長
苗云年 縣人力資源和社會保障局局長
李英華 縣交通運輸局局長
陸 斌 縣紀檢委副書記、監(jiān)察局局長
盧 勇 縣人力資源和社會保障局副局長
孟德鑫 縣交通運輸局副局長
公尚軍 縣運輸管理站站長
六、工作要求
(一)工作人員要認真履行職責，保證招聘工作的公開、公平、公正。
(二)發(fā)現(xiàn)違反招聘紀律的應聘人員，取消考試或聘用資格。
甘南縣人力資源和社會保障局 甘南縣交通運輸局
2016年10月20日