淅川縣2016年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告（第一號）

根據(jù)工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令652號）和《河南省事業(yè)單位公開招聘規(guī)程》（豫人社〔2015〕55號）文件精神，經(jīng)淅川縣委、縣政府研究同意，縣屬事業(yè)單位擬面向社會公開招聘工作人158名，現(xiàn)將具體事宜公告如下。

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準和“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，通過考試、考核的辦法擇優(yōu)聘用。

二、招聘范圍、崗位和人數(shù)

本次面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員158名。具體崗位、學(xué)歷、專業(yè)、年齡等詳細情況見《淅川縣2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表》。

三、資格條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守憲法和法律；

3、具有良好的品行；

4、具有正常履行職責(zé)的身體條件；

5、崗位所需的專業(yè)和其他條件。

（二）年齡條件

報考宣傳部、縣紀委監(jiān)察局、人才回歸創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心、政法委、黨校、公安局、檢察院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)下屬事業(yè)單位、發(fā)改委、財政局、民政局、統(tǒng)計局、濕地保護處、移民局、林業(yè)局、藥監(jiān)局、交通局、公路局、質(zhì)監(jiān)局、安監(jiān)局、國土資源局、司法局、水利水保局、人社局、商務(wù)局、招商局、衛(wèi)計委、住建局、農(nóng)業(yè)局的考生年齡要求在30周歲以下（1986年12月31日以后出生），報考縣文廣新局下屬廣播電視管理中心和博物館的考生年齡要求在25周歲以下（1991年12月31日以后出生），報考縣群工部的考生要求年齡在35周歲以下（1981年12月31日以后出生）。

（三）學(xué)歷及報考職位條件

1、普通全日制本科及以上學(xué)歷；面向我縣未就業(yè)的退役士兵招聘、定向招聘的崗位學(xué)歷要求詳見《淅川縣2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表》。

2、招考職位要求面向公安英烈子女的，報考人員須是公安烈士子女、因公犧牲的公安英模子女和四級以上因公傷殘的公安英模子女。

（四）有下列情形之一者不得報名

1、正在接受司法機關(guān)、紀檢監(jiān)察機關(guān)立案偵查審查的;

2、受黨政紀處分期間的；

3、受過刑事處罰的；

4、在各級機關(guān)事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;

5、特崗教師服務(wù)期未滿的；

6、已在編的財政供給人員；

7、有法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。

四、招聘程序與辦法

公開招聘工作按照以下八個環(huán)節(jié)進行。

（一）發(fā)布公告

通過淅川縣人民政府網(wǎng)站、淅川黨建網(wǎng)、淅川縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站、公告欄等形式向社會公布招聘數(shù)額、條件及招聘辦法。公告發(fā)布時間不少于7個工作日。（二）報名1、凡符合招聘條件的人員均可報名。

2、報名采取本人現(xiàn)場報名方式進行。

3、每人只能選報一個職位，多報者無效。招聘人數(shù)與報名登記人數(shù)未達到規(guī)定比例的（原則上為1:3），相應(yīng)核減招聘職位。

4、報名時本人需持二代身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報到證等證件的原件及復(fù)印件（各一式一份）。近期免冠1寸照片6張。

退役士兵須持本人退伍證，符合安置條件的退役士兵（含已就業(yè)人員）需提供民政部門出具的符合安置條件證明（安置卡）。

符合報考條件的考生需提交在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn)查詢到的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》。

同時填寫《淅川縣2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》一式兩份并簽名。

報名時間：2016年12月20日至12月25日，上午8:00至12：00，下午14:30至17:30。

報名地點：淅川縣人力資源和社會保障局三樓會議室。

5、“三支一扶”服務(wù)期滿且考核合格的高校畢業(yè)生、“大學(xué)生村干部”在村任職兩年以上且考核合格的應(yīng)聘者，報名時須持組織、人事部門出具的相應(yīng)證明。

（三）資格審查

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照招聘范圍、條件，逐人進行資格審查，對符合條件的核發(fā)準考證，資格審查工作貫穿招聘考試工作全程，應(yīng)聘者提供的個人信息和相關(guān)資料必須真實有效，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假，即取消應(yīng)聘者資格，并追究相關(guān)人員責(zé)任。

應(yīng)聘者提交的畢業(yè)證書一律要經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在學(xué)信網(wǎng)進行查詢，并出具相應(yīng)查詢結(jié)果。

（四）筆試筆試實行異地出題，異地閱卷。筆試主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識。報考人員持本人二代身份證、準考證參加筆試。筆試成績滿分100分，占總成績的50%。筆試成績保留到小數(shù)點后兩位。

報考文廣新局廣播電視管理中心、博物館的考生先面試，后筆試，根據(jù)面試成績，按聘用職位l:3的比例從高分到低分確定參加筆試人員。

具體筆試時間、地點以準考證為準。應(yīng)試者參加筆試時，必須同時攜帶準考證和身份證方可進入考場。

對符合國家規(guī)定加分條件的考生，經(jīng)有關(guān)部門嚴格審核后，憑出具的證明材料，筆試成績按政策規(guī)定加分。

（五）體能測評

報考執(zhí)法類崗位的考生需在筆試前進行體能測評。體能測評項目和標(biāo)準詳見附件。體能測評聘請縣外專業(yè)機構(gòu)進行，體能測評項目中只要有一項不達標(biāo)的，即取消考試資格。

具體內(nèi)容、時間、地點以公告為準。

參加體能測評的人員，須提供本人身份證原件、準考證。缺少上述證件之一者，不得參加體能測評。

（六）面試

根據(jù)筆試成績，按聘用職位l:2的比例從高分到低分確定參加面試人員（若最后一名成績并列，同時進入面試）。

面試異地命題、使用異地考官。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。主要考察應(yīng)試者的綜合分析能力、言語表達能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、自我情緒控制、人際合作意識與技巧、求職動機與擬任職位的匹配性、舉止儀表等。

面試成績滿分100分，占總成績的50％。面試成績保留到小數(shù)點后兩位�？荚嚳偝煽�=筆試成績×50%+面試成績×50%。

報考文廣新局廣播電視管理中心、博物館的考生面試成績滿分100分，占總成績的70%。面試成績保留到小數(shù)點后兩位�？荚嚳偝煽�=筆試成績×30%+面試成績×70%。

實際參加面試的應(yīng)聘者人數(shù)形不成競爭的，應(yīng)組織現(xiàn)有人員面試，應(yīng)試者面試成績須達到本面試考官組使用同一面試題本面試所有人員的平均分，方可進入下一程序。

總成績相同時，按面試成績、學(xué)歷層次高低依次優(yōu)先進入下一程序。

（七）體檢和考察

根據(jù)考試總成績按擬聘用職位1：1的比例從高分到低分確定參加體檢政審人員。體檢按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準（試行）》進行。

體檢合格的人員被確定為考察人選。考察要嚴格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》進行。主要對考生的政治表現(xiàn)、學(xué)習(xí)、工作情況以及有無違法違紀現(xiàn)象進行審查，同時對考生報名資格條件進行復(fù)查。

體檢、考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)的職位空缺，不再進行遞補。

報名者凡在規(guī)定的時間未參加筆試、面試、體檢、考察的，均視為自動放棄招聘資格。

（八）公示與聘用

對通過筆試、面試、體檢、政審的人員，按有關(guān)規(guī)定向社會進行公示，公示時間不少于7個工作日。公示無異議后辦理有關(guān)人事手續(xù)。

新招聘的人員按規(guī)定實行試用期1年制度。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用資格。被聘用者在聘用單位需服務(wù)五年以上方可流動，否則，不予辦理人事轉(zhuǎn)移手續(xù)。

五、有關(guān)要求

（一）凡參與本次公開招聘活動的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定一律實行回避制度。

（二）本次招聘工作嚴格執(zhí)行有關(guān)紀律要求，對出現(xiàn)的違紀違規(guī)行為，按照有關(guān)規(guī)定進行相應(yīng)處理。

（三）報名、筆試、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)有關(guān)具體事宜均在淅川縣人民政府網(wǎng)站、淅川縣黨建網(wǎng)站、淅川縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站上發(fā)布公告。在此期間，請報考人員關(guān)注上述網(wǎng)站，并保持通訊暢通，凡未在規(guī)定的時間參加筆試、面試、體檢、考察的，均視為自動放棄招聘資格。本次招聘，資格審查工作貫穿全過程，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試、聘用紀律的，一經(jīng)查實，依法依規(guī)取消考試、聘用的資格，并將其違紀、違規(guī)事實記入事業(yè)單位聘用考試誠信檔案。

本公告由縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋。未盡事宜，由縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

特別提示：

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的假借考試命題組、考試教材編委會、主管部門授權(quán)等名義舉辦的有關(guān)考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)，敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

咨詢電話：0377-69235293、69235295

淅川縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2016年12月13日

附件1：

淅川縣2016年事業(yè)單位公開招聘工作人員

體能測評項目及標(biāo)準

（一）男子組

項目	標(biāo)準
	30歲（含）以下	31歲（含）以上
10米×4往返跑	≤13″1	≤13″4
縱跳摸高	≥265厘米

（二）女子組

項  目	標(biāo)  準
	30歲（含）以下	31歲（含）以上
10米X4往返跑	≤14″1	≤14″4
縱跳摸高	≥230厘米

一、10米×4往返跑

場地器材：10米長的直線跑道若干，在跑道的兩端線(S1和S2)外30厘米處各劃一條線(圖1)。木塊(5厘米×10厘米)每道3塊，其中2塊放在S2線外的橫線上，一塊放在S1線外的橫線上。秒表若干塊，使用前應(yīng)進行校正。

測試方法：受測試者用站立式起跑，聽到發(fā)令后從S1線外起跑，當(dāng)跑到S2線前面，用一只手拿起一木塊隨即往回跑，跑到S1線前時交換木塊，再跑回S2交換另一木塊，最后持木塊沖出S1線，記錄跑完全程的時間。記錄以秒為單位，取一位小數(shù)，第二位小數(shù)非“0”時則進1。

注意事項：當(dāng)受測者取放木塊時，腳不要越過S1和S2線。

 

 

二、縱跳摸高

場地要求：通常在室內(nèi)場地測試。如選擇室外場地測試，需在天氣狀況許可的情況下進行，當(dāng)天平均氣溫應(yīng)在15-35攝氏度之間，無太陽直射、風(fēng)力不超過3級。

測試方法：準備測試階段，受測者雙腳自然分開，呈站立姿勢。接到指令后，受測者屈腿半蹲，雙臂盡力后擺，然后向前上方快速擺臂，雙腿同時發(fā)力，盡力垂直向上起跳，同時單手舉起觸摸固定的高度線或者自動摸高器的測試條，觸摸到高度線或者測試條的視為合格。測試不超過三次。

注意事項：(1)起跳時，受測者雙腿不能移動或有墊步動作;(2)受測者指甲不得超過指尖0.3厘米;(3)受測者徒手觸摸，不得帶手套等其他物品;(4)受測者統(tǒng)一采用赤腳(可穿襪子)起跳，起跳處鋪墊不超過2厘米的硬質(zhì)無彈性墊子。

 

附件：淅川縣2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表.xls