為加強人才隊伍建設，優(yōu)化人員結構，滿足新形勢下“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)”創(chuàng)新發(fā)展的需要，根據(jù)共青團晉中市委《關于青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)中心隊伍建設規(guī)劃的批復》的指示精神，參照晉人社廳函[2011]995號和晉人社廳發(fā)[2013]26號文件以及晉民發(fā)[2011]77號文件等有關規(guī)定，切實規(guī)范招聘程序，嚴肅招聘紀律，確保公開招聘工作的順利進行，經(jīng)共青團晉中青創(chuàng)中心研究，特制定本實施方案。
一.中心簡介
晉中市青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)中心(以下稱“中心”)是共青團晉中市委直屬單位，是集就業(yè)、創(chuàng)業(yè)與職業(yè)培訓為一體的綜合性、公益性服務管理機構。
中心位于晉中市榆次區(qū)蘊華街62號。對外運營設有晉中青創(chuàng)就業(yè)有限公司、晉中青創(chuàng)職業(yè)培訓學校、大學生創(chuàng)業(yè)孵化基地、晉中青創(chuàng)家政服務公司、晉中青創(chuàng)廣告公司、青少年社會公共服務平臺、青年互動交流平臺、青年企業(yè)家沙龍等。
中心的主要職能可概括為“立足社會、服務青年”。即以社會公益為首要責任，為廣大青年(包括高校畢業(yè)生、城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、農(nóng)村轉移就業(yè)勞動者、城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學的初高中畢業(yè)生等就業(yè)弱勢群體)和企業(yè)提供政策咨詢、職業(yè)介紹、就業(yè)培訓、委托招聘、人力資源管理外包、就業(yè)失業(yè)登記、勞務輸出、創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)指導、家政服務、社會保險委托代管以及政府各部門委托的其它工作等多項與就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關的服務管理工作。
中心自成立以來，始終堅持團組織指導監(jiān)督、中心自主管理的原則，按照企業(yè)化經(jīng)營模式運行。面向未來，中心將秉承“立足社會、服務青年”的宗旨，堅持“青年的需求就是我們的工作，青年的成功就是我們的目標”的理念，與時俱進，不斷強化隊伍建設，創(chuàng)新管理思維和工作方法，順應形勢，把握機遇，實行多元經(jīng)營，持續(xù)提升服務品位和管理水平，著力打造獨具一格的“青創(chuàng)”品牌，為青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)再戰(zhàn)新城、再立新功。
二.招聘原則
(一)堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t;
(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
(三)堅持團市委宏觀管理與中心用人自主權相結合的原則;
(四)堅持按需設崗、按崗招聘的原則。
(五)堅持突出重點、突出高端、優(yōu)中選優(yōu)的原則。
三.招聘崗位條件
(一)具有中華人民共和國國籍，且年滿十八周歲;
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)，熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的領導;
(三)品行端正，具有良好的職業(yè)道德、良好的團隊合作精神和奉獻精神;
(四)五官端正，身體健康，適應崗位要求的身體條件;
(五)具有較強的學習能力、環(huán)境適應能力;
(六)具有崗位所需的學歷、學位和專業(yè)及其他相關條件要求。 招聘崗位及相關資格條件見《共青團晉中市委青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)中心2013年公開招聘計劃》(附件：共青團晉中市委青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)中心2013年公開招聘計劃.doc);
四.招聘程序及安排
(一)信息發(fā)布
在山西人才網(wǎng)公布招聘方案，在中心官網(wǎng)(www.jzqc.gov.cn )公告2013年招聘計劃。
(二)報名方式、時間、地點及報名所需材料：
1. 報名方式：網(wǎng)上報名(網(wǎng)址：www.jzqc.gov.cn)。
2. 報名時間：2013年12月15-25日。
3. 報名所需材料：居民身份證;畢業(yè)證和學位證;一寸同底免冠照片3張(掃描件)。
4. 報名時填寫《晉中青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)中心2013年公開招聘報名表》(附件：晉中青創(chuàng)中心2013公開招聘報名表.doc )，《報名表》上填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤導致的責任自負。由他人代填《報名表》的視同本人填寫。將報名表發(fā)送到qnjycy@163.com
5. 咨詢電話：0354-3999995
(三)資格審查
根據(jù)招聘資格條件，報名結束后，由中心人力資源部會同中心所屬各運營實體對應聘人員進行資格審查。資格審查結果將在中心官網(wǎng)進行公布。
(四)招聘考試
招聘考試分為筆試和面試，總分100分。
總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
1. 筆試
(1)筆試內(nèi)容為公共基礎知識和專業(yè)知識;
公共基礎知識內(nèi)容：時事政治、職業(yè)道德、經(jīng)濟常識、就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策法規(guī)、省情省況等基礎知識和綜合寫作。
專業(yè)知識內(nèi)容：學科基本專業(yè)知識與基本能力等。
(2)筆試為閉卷考試，具體時間與地點另行通知。
(3)報考崗位不達1：3比例的，原則上取消筆試，同時取消招聘名額(博士生除外)。
(4)筆試成績總分為100分，筆試最低合格分數(shù)線為60分。筆試成績=公共基礎知識×40%+專業(yè)知識×60%。
(5)筆試成績將在中心官方網(wǎng)站及中心公告欄公示。
2. 面試人員確定
根據(jù)崗位報考人員筆試成績(最低合格分數(shù)線及以上)由高到低以擬招聘人數(shù)與進入面試人數(shù)按1:3的比例確定面試人員。如及格線以上筆試成績?nèi)藛T不達1：3比例的須報共青團晉中市委、市人力資源和社會保障廳審批同意后方可進入面試。擬參加面試人員名單將在中心宣傳欄張貼和中心官方網(wǎng)站上公布。
3. 面試
面試由青創(chuàng)中心組織實施，團市委、市人社局指導監(jiān)督，采取結構化面試。面試結束后，根據(jù)成績由高到低，按1：1的比例確定體檢人選，擬體檢人選的面試成績不低于70分。
具體面試時間、地點、方式另行通知，也可通過0354-3999995電話查詢。逾期不到者，視為自動放棄。
(五)體檢
應聘者的體檢由指定的縣級以上綜合性醫(yī)院具體承辦，體檢費用由應聘者自理。
參加體檢的人員按擬錄用人數(shù)1：1的比例、根據(jù)總成績從高分到低分確定(面試比例不達1：3比例的崗位，應聘人員其總成績須高于75分)。體檢標準及項目參照《山西省事業(yè)單位人資格認定體檢標準(試行)》進行。對體檢不合格的人員取消其資格，按應聘者總成績從高分到低分依次遞補。
(六)考察
根據(jù)崗位計劃按總成績由高分到低分確定擬錄人員，同時上報共青團晉中市委與市人力資源和社會保障廳審批同意后進行考察。考察內(nèi)容主要包括應聘人員的思想政治、職業(yè)道德、業(yè)務能力、學習成績及遵守國家法律法規(guī)等情況。對考察不合格的人員取消其資格，按考生總成績從高分到低分依次遞補。
(七)擬錄人員公示
中心招聘領導小組通過應聘者的考試、面試、體檢、考核結果，集體研究擇優(yōu)確定擬錄用人員，并將擬錄用人員名單及總成績在中心官方網(wǎng)站上公布七個工作日。
(八)報批
對公示無異議者，以中心正式文件的形式上報團市委、市人力資源和社會保障局進行審核并公示、批復。
(九)辦理聘用手續(xù)
根據(jù)團市委、市人社局批復，辦理相關聘用手續(xù)。并按規(guī)定實行試用期制度。試用期為一年，試用期包括在合同期限內(nèi)。
試用期的人事關系統(tǒng)一由市人才服務中心代理。試用期滿，經(jīng)考核合格后辦理正式手續(xù)，考核不合格取消聘用資格。
五.組織領導及工作紀律
(一)中心成立2013年公開招聘人員工作領導組，具體組織實施本年度的公開招聘工作。
(二)中心嚴格執(zhí)行公開招聘有關規(guī)定，嚴肅工作紀律，嚴守工作秘密，嚴格實行回避制度，對違反規(guī)定者，視情節(jié)輕重追究相關人員責任。
(三)應聘人員以不正當手段獲取應聘資格者，如偽造、涂改證件、證明等，或在筆試、面試和考察過程中出現(xiàn)作弊行為者，取消其應聘資格。
(四)中心督察人員全程參與監(jiān)督招聘各環(huán)節(jié)的工作，并接受團市委、市人社局的監(jiān)督指導。
附件：共青團晉中市委青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)中心2013年公開招聘計劃.rar
附件：晉中青創(chuàng)中心2013公開招聘報名表.rar
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