根據(jù)《松陽(yáng)縣規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員調(diào)動(dòng)工作的意見(jiàn)（試行）》(松委辦發(fā)［2019］94號(hào))等文件精神和工作需要，經(jīng)研究，決定在全縣開(kāi)展公開(kāi)選調(diào)縣委政法委下屬事業(yè)單位工作人員工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、選調(diào)計(jì)劃
本次擬公開(kāi)選調(diào)事業(yè)單位工作人員1名。具體選調(diào)崗位為縣委政法委下屬事業(yè)單位—社會(huì)治理服務(wù)中心工作人員。
二、選調(diào)范圍、對(duì)象和條件
（一）選調(diào)范圍和對(duì)象
全縣事業(yè)單位在編在崗人員。一年之內(nèi)，根據(jù)工作需要，對(duì)同批入圍考察人員，可適時(shí)擇優(yōu)調(diào)入。
（二）資格條件
1.品行端正，政治品德好，遵紀(jì)守法，熱愛(ài)政法工作，服從組織安排，近兩年年度考核在合格以上；
2.從鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）選調(diào)到縣級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位的，新錄用后在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工作需滿(mǎn)5年；部門(mén)之間選調(diào)的新錄用后工作需滿(mǎn)2年；再次參加選調(diào)的，在現(xiàn)單位工作需滿(mǎn)2年。
3.年齡要求1985年1月1日后出生；大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、語(yǔ)言文字和口頭表達(dá)能力。
4.符合工作崗位回避的有關(guān)規(guī)定；
5.符合我縣選調(diào)工作有關(guān)政策規(guī)定。
(三)具有下列情形之一的，不得參加選調(diào)
1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門(mén)審查尚未作出結(jié)論或正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的;
2.受處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的;
3.按照有關(guān)政策規(guī)定，工作未滿(mǎn)最低服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性要求的;
4.報(bào)考人員不得報(bào)考選調(diào)任職后即形成回避關(guān)系的職位;
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、選調(diào)辦法
采取公開(kāi)報(bào)名、考試考察、擇優(yōu)選調(diào)的方式進(jìn)行。
（一）報(bào)名及資格審核
報(bào)名時(shí)間：2022年9月22日至9月30日上班時(shí)間。
報(bào)名地點(diǎn)：縣委政法委三樓政治處307室（8073660）。
報(bào)名人員下載并填寫(xiě)《松陽(yáng)縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表》，持《報(bào)名表》、本人身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、報(bào)考崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料、近期免冠1寸彩照2張到報(bào)名點(diǎn)報(bào)名，并接受資格審核。必要時(shí)，縣委政法委可直接通知意向人員參加報(bào)名。
選調(diào)報(bào)名人數(shù)與該職位選調(diào)計(jì)劃數(shù)比例不低于2:1，如達(dá)不到開(kāi)考比例的取消選調(diào)計(jì)劃。
（二）考試
考試分為筆試和面試。由縣委政法委組織實(shí)施。
1.筆試采用閉卷方式。
滿(mǎn)分為100分。筆試時(shí)間、筆試地點(diǎn)另行通知。需持本人第二代身份證參加筆試。
2.面試。筆試結(jié)束后，根據(jù)成績(jī)從高分到低分按選調(diào)計(jì)劃數(shù)1：3的比例確定參加面試人選（不夠比例的按實(shí)際人數(shù)）。若取得面試資格人員在面試開(kāi)始兩天前，確認(rèn)不參加面試的，將在參加該職位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。面試形式為結(jié)構(gòu)化面試，滿(mǎn)分為100分，合格分為60分，未達(dá)到合格分的取消選調(diào)資格。
面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)面試通知書(shū)。
（三）考察
考試結(jié)束后，按照筆試和面試總成績(jī)從高到低以按1:1.5比例確定考察人選，若總成績(jī)相同，則以筆試成績(jī)高的排序在前。選調(diào)單位或主管部門(mén)負(fù)責(zé)組織開(kāi)展考察工作，考察內(nèi)容包括德、能、勤、績(jī)、廉情況及與選調(diào)職位的適應(yīng)和匹配程度，注重考察工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)程度，復(fù)查選調(diào)條件。考察實(shí)行量化考核，滿(mǎn)分為100分，合格分為60分，未達(dá)到合格分的取消選調(diào)資格。
考察結(jié)束后按筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占40%，考察分占20%的比例計(jì)算總成績(jī)。若總成績(jī)相同，以考察分高的排位在前，考察分相同，以筆試成績(jī)高的排位在前，筆試成績(jī)也相同，以面試成績(jī)高的排位在前。
（四）確定選調(diào)人員
根據(jù)考察情況和職位要求，經(jīng)政法委班子會(huì)集體討論決定擬選調(diào)人員。如無(wú)合適的選調(diào)人選，經(jīng)政法委班子會(huì)集體討論研究同意，可取消選調(diào)計(jì)劃。擬選調(diào)人選名單經(jīng)公示5個(gè)工作日后無(wú)異議的，按規(guī)定程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
四、其他事項(xiàng)
其他未盡事宜，由中共松陽(yáng)縣委政法委負(fù)責(zé)解釋。
報(bào)名咨詢(xún)電話(huà)：8073660
舉報(bào)監(jiān)督電話(huà)：8071511
信息公布網(wǎng)站：松陽(yáng)政府網(wǎng)
附件：松陽(yáng)縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表.doc
中共松陽(yáng)縣委政法委員會(huì)
2022年9月22日