柳州市計(jì)量技術(shù)測(cè)試研究所(以下簡(jiǎn)稱(chēng)柳州市計(jì)量所）成立于1953年3月19日，是柳州市市場(chǎng)監(jiān)督管理局下屬財(cái)政全額撥款公益二類(lèi)事業(yè)單位，具有獨(dú)立事業(yè)單位法人資格，是國(guó)家依法設(shè)置的法定計(jì)量檢定機(jī)構(gòu)。
承擔(dān)國(guó)家法律、法規(guī)賦予的主要職責(zé)有：負(fù)責(zé)建立社會(huì)公用計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行量值傳遞，執(zhí)行強(qiáng)制檢定和法律規(guī)定的其他檢定、校準(zhǔn)、測(cè)試任務(wù)，承辦政府計(jì)量行政管理部門(mén)委托的有關(guān)計(jì)量監(jiān)督工作或計(jì)量技術(shù)服務(wù)工作，為政府計(jì)量行政管理部門(mén)實(shí)施計(jì)量監(jiān)督提供技術(shù)保障。
一、招聘資格及條件
（一）具有良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，無(wú)不誠(chéng)信等不良記錄。
（二）身體健康，能適應(yīng)崗位工作要求。
（三）實(shí)行職業(yè)資格制度的崗位，需符合國(guó)家對(duì)職業(yè)資格的要求。
（四）同等條件下優(yōu)先錄用具有本市戶籍的高校應(yīng)屆畢業(yè)生和下崗失業(yè)人員。
（五）除特殊崗位外，原則上應(yīng)當(dāng)為大學(xué)本科以上學(xué)歷、所學(xué)專(zhuān)業(yè)對(duì)口。
（六）具有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員，受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員不得報(bào)名。
2、按照法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得報(bào)名。
二、招聘崗位、人數(shù)和專(zhuān)業(yè)
（一）本次招聘檢定員崗位（需經(jīng)常外出出差開(kāi)展檢定工作，工作強(qiáng)度較大，適合男性，男女皆可報(bào)名，有C1駕駛證優(yōu)先），人數(shù)(2～3)名。
（二）專(zhuān)業(yè)要求：機(jī)械類(lèi)、儀表儀器及測(cè)試技術(shù)類(lèi)、電氣、電子及自動(dòng)化類(lèi)、能源動(dòng)力及工程熱物理類(lèi)
三、招聘程序及信息發(fā)布地址
（一）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：自發(fā)布之日起至2023年10月9日。
2.報(bào)名方式：本次報(bào)名采取電子郵件報(bào)名方式。請(qǐng)下載本招聘簡(jiǎn)章中的（附件2）《編外聘用工作人員報(bào)名表》，通過(guò)圖片插入方式粘貼本人近期免冠1寸彩色正面證件照，并將表格中的信息填寫(xiě)完整。通過(guò)本人有效電子郵件將應(yīng)聘材料發(fā)送至本次報(bào)名郵箱（lzjlsrjk@163.com）,文件名及郵件名為應(yīng)聘崗位加本人姓名，例如：檢定員崗位+姓名。
3.應(yīng)聘者需提交的應(yīng)聘材料有：《公開(kāi)招聘編外聘用工作人員報(bào)名表》、《公開(kāi)招聘編外聘用工作人員報(bào)名登記表》、相關(guān)材料掃描件（身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、其它資質(zhì)證書(shū)、榮譽(yù)證書(shū)等相關(guān)能力證明），要求每張掃描件不超過(guò)100kB。其中《公開(kāi)招聘編外聘用工作人員報(bào)名表》及相關(guān)材料掃描件填報(bào)在附件1，《公開(kāi)招聘編外聘用工作人員報(bào)名登記表》填報(bào)在附件2。
（二）面試
對(duì)報(bào)名資料初步篩選后確定面試人員，屆時(shí)將通過(guò)電話或短信方式告知入圍人員相關(guān)事宜，初審未通過(guò)者，不再另行通知。報(bào)名人員提供的全部信息和相關(guān)資料應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)確無(wú)誤、真實(shí)有效，報(bào)名者的證件及材料不全，不真實(shí)或與報(bào)考職位條件不相符的，我所有權(quán)取消報(bào)名者的面試資格，所有責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。
（三）體檢和考察
面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘者綜合素質(zhì)研究確定體檢人員名單。體檢時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。對(duì)通過(guò)面試人員進(jìn)行體檢。單位組成考察組對(duì)體檢合格人員現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)進(jìn)行考察。
（四）公示
經(jīng)考察合格的人員確定為擬聘用人選，在柳州市計(jì)量技術(shù)測(cè)試研究所官方網(wǎng)站(http://www.lzsjls.com/)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。
（五）手續(xù)辦理
本次招聘的用工形式為勞務(wù)派遣。經(jīng)資格審查、面試、體檢合格后，編外聘用人員與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同，試用期一個(gè)月。
（六）本次公開(kāi)招聘公告在柳州市計(jì)量技術(shù)測(cè)試研究所官方網(wǎng)站(http://www.lzsjls.com/)、廣西·柳州人才網(wǎng)（http://lz.gxrc.com）、柳州人才網(wǎng)https://www.lzrc.com.cn/上發(fā)布。
四、薪酬福利
編外聘用人員工資標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<柳州市市級(jí)事業(yè)單位利用財(cái)政資金聘用人員管理暫行辦法>的通知》（柳編辦通〔2018〕42號(hào)）文件執(zhí)行。月收入：無(wú)職稱(chēng)人員按照全市職工最低工資180%計(jì)算，初級(jí)職稱(chēng)人員按照全市職工最低工資200%計(jì)算，中級(jí)職稱(chēng)人員按照全市職工最低工資230%計(jì)算；從第三年起，每年資歷工資25元/年。年收入按照月收入*12個(gè)月計(jì)算。
由單位為其繳納五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)、享受住房公積金，作為工會(huì)會(huì)員，享受相應(yīng)會(huì)員待遇。個(gè)人應(yīng)繳五險(xiǎn)一金部分（預(yù)計(jì)650元左右）從工資中代扣代繳。依法享受帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假等國(guó)家法定節(jié)假日。
五、聯(lián)系方式
咨詢電話：0772-2822989(柳州市計(jì)量技術(shù)測(cè)試研究所人事教育科)
監(jiān)督電話：0772-8252197(柳州市計(jì)量技術(shù)測(cè)試研究所黨總支紀(jì)檢委員辦公室)
地址：柳州市陽(yáng)和大道4號(hào)。