根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部令第6號(hào)）、湖北省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘工作的若干意見》（鄂人社發(fā)〔2016〕23號(hào)）精神，襄陽汽車職業(yè)技術(shù)學(xué)院面向社會(huì)公開招聘專業(yè)人才7名�，F(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘人數(shù)、對(duì)象及條件
襄陽汽車職業(yè)技術(shù)學(xué)院擬公開招聘專業(yè)人才7名。招聘崗位條件詳情等見《襄陽汽車職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年度專業(yè)人才引進(jìn)崗位表》。
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍且年滿18周歲；
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵紀(jì)守法；
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
5.具有崗位所需專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力；
6.具備崗位所必需的其他條件。
（二）有下列情形之一的，不受理應(yīng)聘
1.現(xiàn)役軍人；
2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；
4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；
5.襄陽市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員；
6.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員；
7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
（三）相關(guān)時(shí)間節(jié)點(diǎn)：1.年齡計(jì)算截止時(shí)間為：2024年1月1日（“30周歲以下”即指“1993年1月1日及以后出生）；2.應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)在2024年7月31日前取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書。
二、報(bào)名及資格審查
（一）報(bào)名時(shí)間及報(bào)名方式
招聘公告發(fā)布之日起至2024年5月20日，應(yīng)聘人員可通過發(fā)郵件的形式將報(bào)名所需電子文檔和各類證件的掃描件發(fā)至學(xué)校人事處郵箱xyqczyrsc@163.com，也可直接到學(xué)校人事處報(bào)名。地址：襄陽市襄城區(qū)尹集東街66號(hào)，聯(lián)系電話：0710-3353027。
（二）報(bào)名辦法
1.應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)需如實(shí)填寫《襄陽汽車職業(yè)技術(shù)學(xué)院專業(yè)人才招聘報(bào)名表》，并提交身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)生證、就業(yè)協(xié)議書、畢業(yè)生推薦表有關(guān)材料原件掃描件。
2.資格審查由學(xué)校人事處協(xié)同各教學(xué)單位進(jìn)行。應(yīng)聘人員參加資格審核時(shí)需提供材料如下：（1）往屆畢業(yè)生需提供本科和研究生畢業(yè)證、學(xué)位證、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》；（2）2024屆畢業(yè)生需提供本科學(xué)歷學(xué)位證、學(xué)生證、《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載的本科《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》及研究生《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》；（3）近期1寸免冠同版登記相片3張。
資格審核應(yīng)聘材料原件，留存復(fù)印件。應(yīng)聘人員可按身份證、學(xué)生證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)歷學(xué)位證書及本人科研成果、獲獎(jiǎng)證書等復(fù)印件材料順序裝訂成冊(cè)交工作人員留存。留學(xué)回國的應(yīng)聘人員，除提供崗位要求的材料外，還須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。
通過資格審查后列入面試對(duì)象，等待面試通知。
3.應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。
三、考試辦法
（一）面試內(nèi)容和形式
采取面試考核的方式，面試主要考察考生的專業(yè)知識(shí)、語言表達(dá)、教學(xué)基本功等素質(zhì)，面試采取說課、講課形式，每位考生面試時(shí)間為10分鐘（其中說課3分鐘，講課7分鐘）。
面試成績合格線。為了保證招考人員質(zhì)量，面試成績合格線劃定為75分。
（二）面試時(shí)間、地點(diǎn)
根據(jù)報(bào)名情況另行通知。
四、體檢與考察
根據(jù)面試成績從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1：1確定參加體檢和考察人員。體檢由學(xué)校負(fù)責(zé)組織，在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行�？疾旃ぷ靼凑盏虏偶�?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的情形的，取消聘用資格。因應(yīng)聘人員自愿放棄、體檢或考察不合格出現(xiàn)的名額空缺，招聘單位可按該崗位成績排名依次遞補(bǔ)體檢和考察人員。
五、擬聘用人員名單公示
在學(xué)校、市人社局網(wǎng)站上向社會(huì)公示擬聘用人員信息，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員在公示期間被發(fā)現(xiàn)并查證核實(shí)有違反考試考核紀(jì)律和不符合聘用條件的，取消聘用資格。出現(xiàn)取消聘用資格的，或者公示結(jié)束后考生自愿放棄的，不再遞補(bǔ)。
六、辦理聘用手續(xù)
公示無異議的，由學(xué)校將招聘材料報(bào)人社部門復(fù)審，審核合格后，按照國家事業(yè)單位人事管理的有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)；審核不合格的，不予辦理聘用手續(xù)。
七、聯(lián)系電話
咨詢電話：0710-3353027（學(xué)校人事處電話）
監(jiān)督電話：0710-3353022（學(xué)校紀(jì)檢部門電話）