根據(jù)鳳凰縣事業(yè)單位人才發(fā)展的工作需要，按照《關于進一步做好艱苦邊遠地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（人社部規(guī)〔2016〕3號）、《關于印發(fā)<湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法>的通知》（湘人社發(fā)〔2019〕1號）和《關于進一步規(guī)范我省事業(yè)單位公開招聘考試工作的通知》（湘人社函〔2021〕37號）等文件精神，經研究，決定公開招聘事業(yè)單位工作人員64名�，F(xiàn)將相關事項簡介如下:
一、組織領導
成立鳳凰縣事業(yè)單位公開招聘工作領導小組,領導小組辦公室設在鳳凰縣人力資源和社會保障局，具體負責招聘工作的組織、實施、協(xié)調等事宜。招聘工作由鳳凰縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一部署，統(tǒng)一發(fā)布招聘公告，統(tǒng)一報名及考試時間，統(tǒng)一組織體檢，統(tǒng)一確認聘用資格。紀檢監(jiān)察派員進行全程監(jiān)督。
二、招聘原則
招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩瀼亍肮_、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。按照信息發(fā)布、報名及資格審查、考試、體檢、考察、聘用等程序進行。
三、招聘計劃
詳見《2024年鳳凰縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》（附件1）。
四、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵紀守法,具有良好的品行和職業(yè)道德;
（二）具備崗位所需的學歷及專業(yè)或技能條件;
（三）適應崗位要求的身體條件;
（四）符合崗位所需要的其他條件;
（五）年齡在18周歲以上、35周歲以下，個別有特殊要求的崗位年齡可適當放寬，具體條件詳見崗位簡介表。18周歲以上指2006年7月11日以前出生，30周歲及以下指1993年7月11日以后出生，35周歲及以下指1988年7月11日以后出生，40周歲及以下指1983年7月11日以后出生。
（六）有戶籍要求的崗位，報考人員或其配偶的現(xiàn)戶口在公告發(fā)布之日或進入大中專院校當年高考時應在所要求的行政區(qū)域。有工作經歷要求的,按足年足月計算，時間截止2024年7月31日。在全日制學校就讀期間（正式畢業(yè)前）參加社會實踐、實習、兼職等經歷，不視為工作經歷。
（七）學歷、學位、職稱、專業(yè)等符合招聘崗位所需的相關要求。海外留學回國人員須具有國家教育部認可的相應學歷認證。
（八）面向2024年應屆普通高校畢業(yè)生招聘的職位，報考人員須為通過全國統(tǒng)一的高考或研究生入學考試，在國內普通高等學校或承擔研究生教育任務的科學研究機構就讀，且就讀期間個人檔案保管在就讀院校（或科研機構），于2024年7月31日前畢業(yè)的2024屆高校畢業(yè)生。
面向高校畢業(yè)生招聘的職位，是指2022年、2023年、2024年畢業(yè)未落實編制內工作的上述普通高校畢業(yè)生。
有下列情形之一的人員不得報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查、監(jiān)察調查的人員；
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；
4.在各級各類公務員或事業(yè)單位招錄招聘中被認定有舞弊等嚴重違紀行為尚在禁考期限內的人員;
5.現(xiàn)役軍人；
6.原已取得學歷達到最低學歷要求，現(xiàn)在讀全日制學歷的人員（2024年應屆畢業(yè)生可不受限制）；
7.按照國家有關規(guī)定定向到具體行業(yè)或單位未滿服務年限的人員，未滿國家規(guī)定的最低服務年限的公務員，試用期內的公務員（含參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員）；
8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
9.應聘人員與事業(yè)單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，不得應聘該單位的秘書、人事、財務、審計、紀律檢查以及與該單位負責人員有直接上下級領導關系的崗位；
10.本縣各級機關、事業(yè)單位在編人員(本縣機關事業(yè)單位工勤崗位人員除外）;
11.法律政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
五、報名方法
公開招聘采取網(wǎng)上報名的方式。
（一）網(wǎng)上注冊和報名的時間及網(wǎng)站
2024年7月11日9:00至7月13日17:00，報考人員登錄鳳凰縣人民政府網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.fhzf.gov.cn/）“2024年鳳凰縣事業(yè)單位公開招聘報名服務平臺”進行網(wǎng)上注冊和報名。
（二）網(wǎng)上注冊注意事項
1.報考人員用本人身份證號和本人手機號進行注冊。一個身份證號對應一個手機號，均只能注冊一次。未進行注冊的報考人員不能進行網(wǎng)上報名。
2.注冊信息應當真實、準確、全面。報考人員和有關單位、人員提供的涉及報考資格的材料或信息不實的，取消本次報考資格。惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或偽造學歷證明及其他有關材料騙取考試資格的，取消本次報考資格。由此造成的后果由個人自行承擔。
（三）網(wǎng)上報名注意事項
1.報考人員只能選報一個崗位。
2.網(wǎng)上資格初審。網(wǎng)上報名系統(tǒng)根據(jù)報考人員注冊時提供的個人信息，比對報考職位所需條件，進行招聘崗位的部分條件自動審查。對網(wǎng)上報名系統(tǒng)不能完全自動審查的崗位條件，報考人員應詳細咨詢招聘單位，了解自己是否符合報考條件后，再自行確定報考崗位，并對自己的選報負責任。
3.報名時，報考人員務必認真閱讀招聘公告和崗位簡介表并簽訂誠信考試承諾書，仔細對照所報崗位資格條件要求，誠信報考符合條件的崗位，真實、準確填寫報考崗位和相應信息。報考人員的學歷、學位、留學歸國人員學歷認證、專業(yè)、年齡、資格證、工作經歷等必須與所報考崗位要求的資格條件相符合。
報考有相關資格證書要求的崗位，報名時需相關證書；報考需符合黨員或團員崗位的考生，需上傳黨員或團員相關證明材料；報考“面向退役士兵”崗位的，需上傳縣退役軍人事務局相關證明材料；報考“本縣村（社區(qū)）工作經歷人員”崗位的需上傳鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委及縣委組織部審核證明材料。
4.報考人員的學歷（學位）必須為國家承認的學歷（學位），填報專業(yè)應嚴格按照畢業(yè)證書所寫專業(yè)完整準確填寫。
2024年應屆高校畢業(yè)生的畢業(yè)證、學位證、留學歸國人員學歷認證和招聘崗位要求的其他證書原件，最遲須在2024年8月31日前按要求提供，否則作自動放棄報考資格處理。
專業(yè)認定參照《湖南省2024年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》（附件3，該《專業(yè)目錄》按學歷層次劃分為“研究生專業(yè)目錄”“本科專業(yè)目錄”“專科專業(yè)目錄”）。報考人員的所學專業(yè)已列入《湖南省2024年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》中崗位最低學歷要求所對應的專業(yè)目錄，但未列入招考崗位專業(yè)要求的，不符合報考條件；所學專業(yè)未列入《湖南省2024年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》中崗位最低學歷要求所對應的專業(yè)目錄的，或者所學專業(yè)系《湖南省2024年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》外專業(yè)的，由用人單位提出初步意見，報主管部門會同人社部門和有關部門認定。
5.報考人員上傳本人免冠正面電子證件照片。
6.網(wǎng)上報名在報名完成界面點擊確認提交之前，可以網(wǎng)上修改自己的報名信息，可以改報符合條件的其他崗位，一旦報名完成界面點擊確認提交后，就修改不了報名信息和報考崗位（提示：請考生在正式確認提交前仔細復核報名信息無誤）。
報考人員在“2024年鳳凰縣事業(yè)單位公開招聘報名服務平臺”內按操作提示進行網(wǎng)上報名，未在規(guī)定時間內完成報名流程的視為放棄報考。
六、招聘考試
（一）開考比例
筆試開考比例原則為招聘計劃數(shù)與該崗位報名人數(shù)比例不低于1:3。達不到開考比例的，可根據(jù)報名、專業(yè)分布等情況適當降低開考比例或相應核減招聘計劃或取消該崗位招聘計劃，具體情況由用人單位或其主管部門提出意見報鳳凰縣人力資源和社會保障局研究確定。報考被取消崗位的人員可在規(guī)定時間內改報符合條件的其他崗位。
（二）實行誠信考試備案
為確�？荚嚬ぷ黜樌_展，考生筆試參考須網(wǎng)上提前確認。已完成網(wǎng)上報名且確定參考的考生須在規(guī)定時間內進行筆試參考網(wǎng)上提前確認。未在規(guī)定時間內進行確認的考生，視同放棄考試資格，不能打印準考證和參加筆試。報名考生完成參考確認后，無特殊情況不得隨意放棄參考，并實行誠信考試備案。
筆試參考網(wǎng)上提前確認時間：2024年7月23日上午9:00至7月25日下午17:00。
（三）準考證打印
準考證打印時間：2024年7月31日9:00至8月2日17:00。在此期間，報考人員登陸鳳凰縣人民政府網(wǎng)站“2024年鳳凰縣事業(yè)單位公開招聘報名服務平臺”自行下載并打印準考證。
（四）筆試
（1）筆試時間。2024年8月3日（詳見準考證）。
管理崗位及個別專技崗位筆試考《公共基礎知識》和《職業(yè)能力傾向測驗》兩科,每科100分，按《公共基礎知識》占40%,《職業(yè)能力傾向測驗》占60%的比例合成筆試總成績；其他專技崗位筆試考《公共基礎知識》和《專業(yè)知識》兩科,每科100分，按《公共基礎知識》占40%,《專業(yè)知識》占60%的比例合成筆試總成績。具體專業(yè)分類詳見《筆試“專業(yè)知識”崗位代碼歸類表》（附件4）。筆試需兩科均參考方計算有效筆試總成績。只需筆試的崗位，筆試總成績則為綜合成績，成績保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字。凡經批準降低開考比例開考的，或實際有效參考人數(shù)未達到開考比例的，筆試總成績需達合格分數(shù)線及以上方可進入下一程序。
(2)筆試地點。鳳凰城區(qū)（詳見準考證）。
（五）資格審查
1.需進行筆試和面試的崗位。按招聘崗位計劃數(shù)1:2的比例，從報考該崗位人員中按筆試總成績從高分到低分進行現(xiàn)場資格復審確定進入面試對象。因報考人員放棄或現(xiàn)場資格審查不合格，從該崗位考生中按筆試總成績合格分數(shù)線及以上從高分到低分依次遞補，若確定入圍面試末位對象筆試總成績相同,同時進入面試。
2.單需進行筆試的崗位。按招聘崗位計劃數(shù)，從報考該崗位人員中按筆試總成績從高分到低分等額進行現(xiàn)場資格復審確定進入體檢對象。因報考人員放棄或現(xiàn)場資格審查不合格，從該崗位考生中按筆試總成績合格分數(shù)線及以上從高分到低分依次遞補。
3.資格審查實施單位及內容。由用人單位或其主管部門負責現(xiàn)場資格審查。資格審查時間、地點另行公告。報考人員需提供本人有效身份證、準考證、《湖南省鳳凰縣事業(yè)單位公開招聘人員報名表》（附件2）、畢業(yè)證、學位證、戶口本、崗位要求的資格證書原件及復印件和相關證明等。
在現(xiàn)場資格審查時，縣外在職在編人員報考的，須按照人事管理權限提交所在單位及主管部門出具的同意報考的書面意見；報考“技術員（一）001”、“技術員（二）002”崗位的考生，需提供黨員或團員相關證明材料；報考“倉庫管理員007”崗位的考生，需提供縣退役軍人事務局相關證明材料；報考“辦公室綜合056”和“辦公室綜合057”崗位的考生，需提供由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委出具書面推薦意見及縣委組織部同意報考材料。
資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料不實，一經查實，取消考試或聘用資格。
（六）面試
面試根據(jù)招聘崗位需要,采取結構化面試、試講、實際操作能力測試等方式進行。實際面試參加人數(shù)未達到開考比例的，面試成績需達合格分數(shù)線及以上方可進入下一程序。按筆試總成績占40%，面試成績占60%折合為綜合成績。面試具體事項以發(fā)布的面試公告為準。
（七）合格分數(shù)線
對經批準降低開考比例開考，或實際筆試參考人數(shù)未達到開考比例的，考生筆試總成績設置合格分數(shù)線60分；因報考人員放棄或現(xiàn)場資格審查不合格需遞補的，考生筆試總成績設置合格分數(shù)線60分；實際面試參加人數(shù)未達到開考比例的，考生面試成績設置合格分數(shù)線70分。凡任一環(huán)節(jié)成績未達到合格分數(shù)線的，不再進入公開招聘下一程序。
對達到開考比例的崗位，設置綜合成績合格分數(shù)線60分。如應聘同一崗位所有人員都未達到合格分數(shù)線，則取消該崗位的招聘計劃。
七、體檢
根據(jù)綜合成績從高分到低分按招聘計劃數(shù)等額確定體檢對象。如綜合成績相同,按以下辦法處理：
管理崗位按《職業(yè)能力傾向測驗》成績、專業(yè)技術崗位按《專業(yè)知識》成績從高分到低分排名確定體檢對象；若成績又相同的，采取復試的辦法確定體檢對象。
體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，其中面向殘疾人招聘的崗位體檢參照《湖南省面向殘疾人定向招錄公務員職位體檢條件（試行）》執(zhí)行，須到縣及以上綜合醫(yī)院進行。由鳳凰縣人力資源和社會保障局會同相關部門組織體檢。報考人員對體檢結論有影響的項目有疑問的,在規(guī)定的時間內對可以復檢項目申請復檢一次,體檢結果以復檢結論為準。體檢放棄或體檢不合格出現(xiàn)空缺的,從報考該崗位人員中按確定體檢對象辦法依次遞補，遞補次數(shù)不超過一次。
八、考察
體檢合格人員為考察對象�？疾旃ぷ饔煽h人社局會同用人單位或主管部門組織實施。重點考察應聘人員的政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配以及是否需要回避等方面的情況，并根據(jù)實際情況適當延伸考察�？疾旌细袢藛T經研究確定為擬聘用對象。放棄考察或考察不合格出現(xiàn)空缺名額的，按確定體檢對象辦法遞補，遞補次數(shù)不超過一次。
九、聘用
擬聘用人員經審核公示后，如有放棄，不再進行遞補。擬聘用人員名單在報名網(wǎng)站公示7個工作日無異議的,由用人單位填寫《湖南省湘西自治州事業(yè)單位公開招聘人員登記表》,按程序辦理聘用備案登記相關手續(xù)。本次招聘被聘用人員為國家正式事業(yè)編制人員。用人單位與被聘人員簽訂聘用合同,按規(guī)定約定試用期。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,試用時間計入聘用期內，如試用考核不合格，取消聘用資格。
十、特別提示
1.報考人員請在鳳凰縣人民政府門戶網(wǎng)站查看公告及相關信息。因查看轉載信息造成的一切報考失誤，由本人自行負責。
2.報考人員應按準考證上確定的時間地點和相關要求參加考試。
3.實行誠信考試。報考人員需按照誠信考試承諾書的要求，誠信參與考試聘用的各個環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀違規(guī)，不隨意放棄。在公開招聘任何一個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件或弄虛作假的，一經查實，由此造成的一切損失由報考者本人自行承擔。
4.本次考試不指定考試復習輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。凡假借人社部門名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與人社部門無關。敬請廣大報考人員提高警惕,切勿上當受騙。
十一、本招聘簡章由鳳凰縣人力資源和社會保障局負責解釋。
招聘服務咨詢電話
政策咨詢：0743-3221183（鳳凰縣人力資源和社會保障局）
監(jiān)督電話：0743-3215331（中共鳳凰縣紀委監(jiān)察委駐縣人民政府辦公室紀檢監(jiān)察組）
附件1：2024年鳳凰縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xls
附件2：湖南省鳳凰縣事業(yè)單位公開招聘人員報名表.doc
附件3：湖南省2024年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄.xlsx
鳳凰縣人力資源和社會保障局
2024年7月2日