根據(jù)《德宏州事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員辦法》規(guī)定，經(jīng)研究，決定開展州檔案館、州住房公積金管理中心2024年公開選調(diào)工作人員工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、公開選調(diào)崗位
公開選調(diào)崗位為州檔案館、州住房公積金管理中心事業(yè)崗位。詳見《2024年德宏州檔案館和德宏州住房公積金管理中心公開選調(diào)工作人員崗位表》（附件1）（以下簡(jiǎn)稱《崗位表》）。
二、報(bào)名范圍及條件
（一）報(bào)名范圍
全州縣（市）級(jí)及以下事業(yè)單位（除參照公務(wù)員法管理單位外）中在編在崗符合報(bào)名條件的管理人員和專業(yè)技術(shù)人員。
（二）資格條件
1.報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件
（1）政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過硬，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。
（2）具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)。
（3）選調(diào)人員從事工作或所學(xué)專業(yè)與崗位需求相符。
（4）年齡要求40周歲以下的，為1983年12月1日及以后出生；年齡要求35周歲以下的，為1988年12月1日及以后出生。
（5）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
（6）符合擬選調(diào)崗位所需的資格條件。
（7）法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
2.具有下列情形之一的，不得參加公開選調(diào)
（1）被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。
（2）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。
（3）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。
（4）受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。
（5）按照有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或者鄉(xiāng)鎮(zhèn)人員服務(wù)年限不滿5年的。
（6）近三年內(nèi)年度考核結(jié)果有基本合格或不合格情形的。
（7）在試用期內(nèi)的工作人員。
（8）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、報(bào)名程序
（一）崗位查詢
公開選調(diào)崗位及資格條件等情況見《崗位表》。報(bào)考人員如需咨詢《崗位表》中的有關(guān)事項(xiàng)，可按《崗位表》公布的電話直接與公開選調(diào)單位聯(lián)系。
（二）報(bào)名
采取個(gè)人申請(qǐng)與組織審核推薦相結(jié)合的方式報(bào)名。
1.報(bào)考人員填寫并打印《2024年德宏州州級(jí)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報(bào)名推薦表》（附件2）（以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名推薦表》），按干管權(quán)限由所在單位、主管部門、縣（市）組織或人社部門審核蓋章，經(jīng)審核同意后方可報(bào)名。每人限報(bào)1個(gè)選調(diào)崗位，多報(bào)無(wú)效；凡弄虛作假者，取消公開選調(diào)資格。
2.報(bào)考人員所在單位應(yīng)當(dāng)切實(shí)履行把關(guān)責(zé)任，充分考慮人選的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)、工作實(shí)績(jī)和一貫表現(xiàn)，對(duì)不符合報(bào)名資格條件，以及政治素質(zhì)不過硬、作風(fēng)不扎實(shí)、不擔(dān)當(dāng)、不作為、推諉扯皮、不專心工作的，不得推薦報(bào)名。
3.報(bào)名時(shí)間2024年12月2日9:00至12月3日18:00。報(bào)考人員須在報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄德宏黨建網(wǎng)（www.dhdjw.gov.cn/）或德宏州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（www.dh.gov.cn/rsj）信息公開專欄通過鏈接進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，進(jìn)行網(wǎng)上注冊(cè)，如實(shí)填寫詳細(xì)信息，選擇報(bào)考崗位，完成網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。報(bào)名簡(jiǎn)要流程：進(jìn)入報(bào)名網(wǎng)站→個(gè)人注冊(cè)登錄→進(jìn)入考試報(bào)名→誠(chéng)信承諾書簽名→填寫報(bào)名信息→上傳身份證照片、審核蓋章后的《報(bào)名推薦表》掃描件（PDF文檔，5M以內(nèi)）→上傳本人近期2寸免冠證件照→選擇報(bào)考崗位→確認(rèn)報(bào)名→等待審核→審核通過。所上傳照片須為JPG格式，文件大小不超過2M。免冠證件照和身份證照片均上傳正面照，免冠證件照片寬度不小于295像素、高度不小于413像素，身份證照片寬度不小于400像素、高度不小于250像素。報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致，因信息填寫失誤、照片模糊、變形，造成后續(xù)考試過程出現(xiàn)問題的，后果由報(bào)考人員自負(fù)。
（三）資格審查
公開選調(diào)單位對(duì)報(bào)考人員上傳系統(tǒng)的身份證、學(xué)歷證書、審核蓋章后的《報(bào)名推薦表》電子文檔進(jìn)行資格審查，并在資料上傳成功后1日內(nèi)通過報(bào)名系統(tǒng)反饋資格審查結(jié)果。報(bào)考人員未發(fā)送《報(bào)名推薦表》提交崗位的，公開選調(diào)單位不予資格審查。
報(bào)名申請(qǐng)通過資格審查的，不得再改報(bào)其他崗位。報(bào)名期間，資格審查結(jié)果為“不合格”的報(bào)考人員，可改報(bào)其他崗位；資格審查結(jié)果為“退回補(bǔ)充資料”的報(bào)考人員，應(yīng)根據(jù)公開選調(diào)單位的要求及時(shí)補(bǔ)充完善相關(guān)資料。
資格審查貫穿公開選調(diào)全過程，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考資格條件的，公開選調(diào)單位均可取消其選調(diào)資格。報(bào)名時(shí)符合資格條件，報(bào)名后由于工作單位或者職務(wù)發(fā)生變化，導(dǎo)致報(bào)考人員處于試用期的，終止其選調(diào)程序，不再作為人選。
（四）崗位裁減
符合報(bào)名條件的報(bào)名人數(shù)與每個(gè)崗位選調(diào)人數(shù)的比例須達(dá)到3:1方能開考，未達(dá)到3:1的，取消選調(diào)崗位或相應(yīng)遞減選調(diào)人數(shù)，并在德宏黨建網(wǎng)、德宏州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公布。
（五）打印準(zhǔn)考證
2024年12月5日9:00起，報(bào)考人員可登錄報(bào)名系統(tǒng)下載打印準(zhǔn)考證。網(wǎng)上報(bào)名和打印準(zhǔn)考證時(shí)遇到相關(guān)技術(shù)問題，請(qǐng)撥打以下電話進(jìn)行咨詢：0692-2213891。
四、考試
考試分為筆試和面試，重點(diǎn)測(cè)查用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)分析和解決問題的能力。
（一）筆試
1.時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間2024年12月7日（星期六）9:00-12:00，考點(diǎn)統(tǒng)一設(shè)置在芒市，考場(chǎng)地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試，滿分為100分。報(bào)考人員須攜帶本人有效居民身份證（須與報(bào)名時(shí)一致）和準(zhǔn)考證參加筆試。
2.成績(jī)查詢。筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)，報(bào)考人員登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢本人筆試成績(jī)。在德宏黨建網(wǎng)、德宏州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公布筆試最低合格分?jǐn)?shù)線及最低合格分?jǐn)?shù)線以上人員名單。
（二）面試
1.確定面試人員。按崗位報(bào)考人員筆試成績(jī)從高到低的順序，以2:1的比例確定進(jìn)入面試人員。按2:1比例末位出現(xiàn)筆試成績(jī)相同的，一并進(jìn)入面試。
2.發(fā)布公告。在德宏黨建網(wǎng)、德宏州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)發(fā)布公告，明確面試的時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜，并公布進(jìn)入面試人員名單。
3.資格復(fù)審。資格復(fù)審由選調(diào)單位在面試前組織開展，主要對(duì)報(bào)考人員所持證明材料與崗位條件是否相符進(jìn)行對(duì)比核實(shí)。復(fù)審材料包括本人身份證、準(zhǔn)考證、《報(bào)名推薦表》原件、學(xué)歷證書及選調(diào)單位要求的其他材料等。凡有關(guān)材料不齊、信息不實(shí)、影響資格審查結(jié)果的或資格復(fù)審時(shí)發(fā)現(xiàn)資格不符的，公開選調(diào)單位有權(quán)取消報(bào)考人員進(jìn)入后續(xù)選調(diào)環(huán)節(jié)資格，按該崗位筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)后仍未達(dá)到面試比例的崗位，按符合條件的實(shí)際人數(shù)確定面試人員。
4.面試方式。采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試成績(jī)滿分100分，面試成績(jī)低于60分的，不列為體檢、考察人選。
5.綜合成績(jī)計(jì)算及公布。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。綜合成績(jī)按百分制計(jì)分，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試工作結(jié)束后2日內(nèi)，在德宏黨建網(wǎng)、德宏州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)發(fā)布報(bào)考人員綜合成績(jī)。
五、體檢和考察
體檢和考察工作由公開選調(diào)單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
（一）確定進(jìn)入體檢和考察人員名單
根據(jù)報(bào)考人員綜合成績(jī)，按每個(gè)選調(diào)崗位報(bào)考人員綜合成績(jī)從高到低的順序，以1:1的比例確定進(jìn)入體檢和考察的人員名單。如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同的，按面試成績(jī)從高到低的順序確定排名先后，面試成績(jī)?nèi)韵嗤�，一并進(jìn)入體檢和考察。
（二）體檢
由公開選調(diào)單位指定體檢機(jī)構(gòu)并組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
（三）考察
采取個(gè)別談話、民主測(cè)評(píng)、實(shí)地走訪、同考察對(duì)象面談等方式進(jìn)行，根據(jù)需要可進(jìn)行專項(xiàng)調(diào)查、延伸考察等。選調(diào)單位派出2名及以上正式工作人員組成考察組，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與選調(diào)崗位的適合程度等進(jìn)行全面考察，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，注重了解政治理論學(xué)習(xí)情況，深入了解政治忠誠(chéng)、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面的情況，深入考察道德品質(zhì)，強(qiáng)化專業(yè)素養(yǎng)考察，注重考察工作實(shí)績(jī)，加強(qiáng)作風(fēng)和廉政情況考察，同時(shí)了解遵紀(jì)守法、是否存在回避等方面的情況�？疾旖M還將查閱干部人事檔案，核實(shí)其身份以及其他需要核實(shí)的情況（如：違規(guī)違紀(jì)情況、社會(huì)信用記錄等）�？疾鞂�(duì)象所在單位應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作，客觀真實(shí)地反映考察對(duì)象的實(shí)際情況。
體檢、考察人選出現(xiàn)自動(dòng)棄權(quán)者，或體檢、考察不合格的，可按選調(diào)崗位綜合成績(jī)從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)一批次后仍無(wú)合格者，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
六、確定人選和公示
根據(jù)體檢、考察情況和崗位要求，按照人崗相適原則，公開選調(diào)單位集體討論、擇優(yōu)確定擬選調(diào)人員，在德宏黨建網(wǎng)、德宏州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。
七、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)
公示期滿，對(duì)沒有問題反映或反映問題不影響選調(diào)的，州委組織部、州人力資源社會(huì)保障局、公開選調(diào)單位按照有關(guān)規(guī)定通知擬選調(diào)人員到崗；對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消公開選調(diào)資格。擬選調(diào)人員試用期3個(gè)月。試用期內(nèi)，擬選調(diào)人員在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。試用期滿后由公開選調(diào)單位進(jìn)行考核，考核合格的，按照規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)；考核不合格的，回原單位工作。
八、重要提示
（一）本公告由德宏州人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。崗位設(shè)置、資格審查、體檢、考察、試用期管理等有關(guān)具體事項(xiàng)由選調(diào)單位負(fù)責(zé)解釋。
（二）本次選調(diào)工作嚴(yán)格按照有關(guān)紀(jì)律和要求執(zhí)行，違反選調(diào)工作紀(jì)律的，按照有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理；構(gòu)成犯罪的，依法追究法律責(zé)任。
（三）報(bào)考人員提交報(bào)名信息時(shí)，須核對(duì)聯(lián)系電話（手機(jī)號(hào)碼）是否真實(shí)、有效，以便選調(diào)單位在資格審查及后續(xù)工作中能及時(shí)聯(lián)系到本人。因無(wú)法與報(bào)考人員取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。
（四）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展輔導(dǎo)培訓(xùn)。請(qǐng)報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。