根據(jù)自治區(qū)教育廳、財(cái)政廳、人社廳、編委辦《關(guān)于做好2012年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃工作實(shí)施的通知》（桂教師范〔2012〕45號(hào)）精神,為做好我市今年“特崗計(jì)劃”教師招聘工作,特制定本方案。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

桂平市人民政府成立“桂平市農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)由市政府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，小組成員由市政府辦、教育局、財(cái)政局、人力資源與社會(huì)保障局、編委辦、紀(jì)檢監(jiān)察等部門人員組成，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在桂平市教育局，聯(lián)系電話：3388037。

二、招聘指標(biāo)

經(jīng)自治區(qū)教育廳、財(cái)政廳、人社廳、編委辦批準(zhǔn)，今年我市“特崗計(jì)劃”教師招聘指標(biāo)共320名，其中初中220名、小學(xué)100名。詳情見下表：

三、招聘對(duì)象

招聘對(duì)象為報(bào)聘桂平市“特崗計(jì)劃”教師并通過自治區(qū)資格審查后公布的應(yīng)聘人員。根據(jù)桂教師范〔2012〕45號(hào)文件規(guī)定，已招聘為特崗教師的，在三年聘期內(nèi)不列入招聘范圍。

四、招聘原則

 1．招聘工作必須按照“公開、公平、自愿、擇優(yōu)”的原則進(jìn)行，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定，接受監(jiān)督機(jī)構(gòu)和社會(huì)各界的監(jiān)督，對(duì)違反規(guī)定的單位和個(gè)人，一經(jīng)查實(shí)，將按規(guī)定嚴(yán)肅處理。

2．具備資格，好中擇優(yōu)。

3．按報(bào)聘崗位從高分到低分錄用。

4．報(bào)聘初中各科目和小學(xué)除語文、數(shù)學(xué)科目外的所有科目必須專業(yè)對(duì)口或相近；應(yīng)屆師范教育類�？飘厴I(yè)生限報(bào)小學(xué)。

5．應(yīng)聘人員必須服從安排，否則取消聘用資格。

五、招聘程序

招聘工作由資格審查、筆試、確定擬聘人員名單、體檢、集中培訓(xùn)、簽訂聘用合同等程序組成。

（一）資格審查

1.成立資格審查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，市資格審查工作領(lǐng)導(dǎo)小組由市政府辦、教育局、財(cái)政局、人力資源與社會(huì)保障局、編委辦、紀(jì)檢監(jiān)察等部門人員組成。

2.資格審查的主要內(nèi)容

①已在網(wǎng)上報(bào)名并通過自治區(qū)招聘組織部門資格初審的應(yīng)聘人員必須本人（進(jìn)行目測(cè)）持身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、所在學(xué)校蓋有公章的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》（應(yīng)屆畢業(yè)生）、所在學(xué)校開具屬于師范類的證明（應(yīng)屆師范教育類�？飘厴I(yè)生無教師資格證者）、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃志愿服務(wù)證（對(duì)參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”并有從教經(jīng)歷的志愿者）及其它相關(guān)材料和本人近期同底1寸彩色免冠照片3張（背面用鉛筆標(biāo)注姓名及報(bào)考崗位）按時(shí)參加資格審查。所提供驗(yàn)證的材料均為原件，同時(shí)提交A4紙復(fù)印件各一份（按以上順序裝訂成冊(cè)，在每張復(fù)印件右上角簽上本人姓名）。

②應(yīng)聘人員必須對(duì)提交的紙質(zhì)材料和網(wǎng)上填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)全部責(zé)任。資格審查中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合招聘條件，或紙質(zhì)材料原件與復(fù)印件和網(wǎng)上填報(bào)信息不一致的，取消應(yīng)聘資格，所有責(zé)任由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。