根據(jù)遼寧省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)〈2014年省政府所屬事業(yè)單位公開招聘人員工作實施方案〉的通知》(遼人社[2014]33號)精神，經省人力資源社會保障廳和省住房城鄉(xiāng)建設廳批準，遼寧城市建設職業(yè)技術學院面向社會公開招聘人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、報考條件
具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，品行良好，具備崗位所要求的專業(yè)和技能條件、身體條件及其他條件。曾因犯罪受過各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的，國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報考。
資格條件或相關資歷的計算截至報名結束之日。年齡條件詳見《2014年下半年遼寧城市建設職業(yè)技術學院公開招聘人員計劃信息表》(附件2)。
二、招聘崗位及要求
具體內容詳見《遼寧城市建設職業(yè)技術學院2014年下半年公開招聘人員計劃信息表》(附件2)。
三、招聘組織
本次招聘的考核、體檢等工作，在省人力資源社會保障廳、省住房城鄉(xiāng)建設廳領導下，由遼寧城市建設職業(yè)技術學院自行組織實施。本次招聘采取以考核為主的方式進行。
四、招聘步驟
1、發(fā)布招聘信息
招聘公告及具體招聘計劃經省人力資源社會保障廳審核后，在遼寧人事考試網(www.lnrsks.com)統(tǒng)一向社會發(fā)布。
2、報名、資格審查
采取現(xiàn)場報名方式，每名考生只能報考一個崗位。報名者持《報名登記表》(附件1)2份(貼近期2寸彩色免冠照片2張)、身份證、學歷學位證書、工作業(yè)績證明等相關材料的原件和復印件進行報名。
報名實行誠信承諾制度，報考者填報的信息應真實有效，報考過程中弄虛作假的，取消其報考或聘用資格，已經聘用的，予以解聘。
報名時間：自公告發(fā)布之日起一周內(上午9：00至11：30時,下午13：30至16：00時)。
報名地點：遼寧城市建設職業(yè)技術學院人事處(地址：沈陽市沈北新區(qū)虎石臺開發(fā)區(qū)蒲碩路88號圖書館407室)。
聯(lián)系人：蘇老師，電話：024-88797909
3、考核
考核分業(yè)務考核和思想政治考核兩部分，考核具體時間、地點、安排等以電話形式通知應聘者。
(1)業(yè)務考核
業(yè)務考核采取試講的方式進行。試講的題目根據(jù)應聘崗位的不同，由遼寧城市建設職業(yè)技術學院事先指定，具體內容及相關要求另行通知。試講采取量化評分的方式評估應聘者的崗位綜合素質，滿分為100分，合格分數(shù)線為60分，未達到合格分數(shù)線的，不予聘用。根據(jù)試講得分，按照崗位由高到低排序，按照招聘計劃1:1比例確定擬聘用人選。如入圍人選末尾出現(xiàn)試講成績相同的情況，采用加試的方式確定最后擬聘用人選。
(2)思想政治考核
思想政治考核由省住房城鄉(xiāng)建設廳會同學校組織。通過查閱檔案或到其原工作(學習)單位考察等形式進行，對擬聘用人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等進行考核�？己酥邪l(fā)現(xiàn)有不符合聘用條件的，取消其聘用資格。
4、體檢
根據(jù)考核結果，按照招聘計劃1:1的比例確定體檢人員名單。體檢由省住房城鄉(xiāng)建設廳會同學校組織，在具有公務員考錄和事業(yè)單位公開招聘體檢經驗的三級甲等醫(yī)院進行。體檢工作參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)、體檢操作手冊、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)、《關于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利工作有關問題的通知》(人社廳發(fā)[2010]22號)和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)[2012]65號)組織實施。體檢費用由應聘者自行承擔。
體檢合格者，確定為擬聘用人員。
應聘者對體檢結論有疑問要求復檢的，應在規(guī)定時限內以書面形式向用人單位提出，用人單位須在接到應聘者申請后7日內安排復檢。用人單位對體檢結論有疑問要求復檢的，應在規(guī)定時限內以書面形式向省人力資源社會保障廳提出。復檢在原體檢醫(yī)院進行的，原體檢醫(yī)生不參加復檢。復檢另選體檢醫(yī)院進行的，復檢醫(yī)院應當不低于原體檢醫(yī)院資質，由主管部門、直屬事業(yè)單位商省人力資源社會保障廳確定。復檢內容為對體檢結論有影響的項目，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。
根據(jù)需要，思想政治考核與體檢環(huán)節(jié)的先后次序可以進行適當調整。
5、公示與聘用
公示由省人力資源社會保障廳統(tǒng)一進行。公示時間為7個工作日。公示結束后，為公示無疑義人員辦理聘用手續(xù);對于公示有疑義的人員，由用人單位進行認真的調查核實，并提出處理意見。
事業(yè)單位公開招聘人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期為6個月，國家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期內。
試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
6、遞補
考核結束后，因考生自愿棄權或因考核、體檢、公示等環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格人員而產生空缺名額時，用人單位有權根據(jù)工作需要決定是否實施遞補。如需遞補，由省住房城鄉(xiāng)建設廳報省人力資源社會保障廳批準后，按試講總成績排名從高到低的順序等額遞補。確定遞補人員在一周內完成。
五、其它
1、應聘者所留聯(lián)系方式應保持暢通有效，如因應聘者通信不暢而引起的信息傳遞問題，由應聘者本人負責。
2、本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
3、公務員和參照公務員法管理單位工作人員報考，須征得報考者所在機關(單位)同意。其他人員自行解決與原工作單位人事勞動關系問題，出現(xiàn)糾紛由考生自負。
4、本公告未盡事宜，按照省人社廳《關于印發(fā)<2014年省政府所屬事業(yè)單位公開招聘人員工作實施方案>的通知》(遼人社[2014]33號)及國家有關規(guī)定執(zhí)行。
附件：
1、遼寧城市建設職業(yè)技術學院公開招聘報名登記表.rar
2、2014年下半年遼寧城市建設職業(yè)技術學院公開招聘人員計劃信息表.rar
遼寧城市建設職業(yè)技術學院
2014年12月