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2015年內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院面向區(qū)外各大醫(yī)學(xué)院校緊缺急需專業(yè)人員招聘簡(jiǎn)章

時(shí)間:2015-06-09 21:43:25 點(diǎn)擊:

2015年內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院面向區(qū)外各大醫(yī)學(xué)院校緊缺急需專業(yè)人員招聘簡(jiǎn)章

  一、內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院簡(jiǎn)介

  內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院隸屬于內(nèi)蒙古自治區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì),是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、保健、急救為一體的大型綜合性醫(yī)院。機(jī)構(gòu)建制為副廳級(jí)差額補(bǔ)貼事業(yè)單位。

  單位地址位于內(nèi)蒙古自治區(qū)呼和浩特市賽罕區(qū)昭烏達(dá)路26號(hào)。

  二、招聘計(jì)劃及崗位

  根據(jù)崗位需要,面向區(qū)外各大醫(yī)學(xué)院校招聘緊缺急需專業(yè)人員63名。招聘崗位詳見(jiàn)《內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院2015年面向區(qū)外各大醫(yī)學(xué)院校招聘緊缺急需專業(yè)人員崗位表》。

  三、招聘條件

  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  (二)遵守憲法和法律;

  (三)具有良好的品行;

  (四)年齡在18周歲以上、35周歲以下(1979年6月3日至1997年6月3日期間出生);

  (五)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

  (六)具有符合崗位要求的工作能力;

  (七)2015年應(yīng)屆畢業(yè)生;

  (八)招聘崗位所要求的其他資格條件,詳見(jiàn)《內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院2015年面向區(qū)外各大醫(yī)學(xué)院校招聘緊缺急需專業(yè)人員崗位表》。

  四、招聘程序

  本次招聘信息及簡(jiǎn)章在各大醫(yī)學(xué)院校網(wǎng)站、內(nèi)蒙古自治區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)及內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)站發(fā)布,采取報(bào)名、資格初審、資格復(fù)審、面試、體檢、考察,確定擬聘人員、公示,辦理聘用等程序進(jìn)行招聘。

  (一)報(bào)名與資格初審

  1.報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行,應(yīng)聘人員從各招聘信息發(fā)布網(wǎng)站下載并填寫《內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院2015年面向區(qū)外各大醫(yī)學(xué)院校招聘緊缺急需專業(yè)人員報(bào)名表》,將《報(bào)名表》電子版、各門課程考試成績(jī)表(加蓋院校公章)、碩士研究生畢業(yè)證、碩士學(xué)位證、本科畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證(院校尚未發(fā)放畢業(yè)證、學(xué)位證時(shí),須由院校開(kāi)具2015屆應(yīng)屆畢業(yè)生證明,注明畢業(yè)證專業(yè)名稱,加蓋院校公章)、執(zhí)業(yè)資格證、第二代身份證等證件的電子版(JPG格式)發(fā)送至內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院人力資源管理處郵箱nmgzzqrmyy@126.com(可自行查看已讀回執(zhí))。資格初審由內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院緊缺急需專業(yè)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組在網(wǎng)上進(jìn)行。

  2.報(bào)名截止時(shí)間為2015年6月22日。

  3.資格初審?fù)ㄟ^(guò)人員名單在內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)站公布,同時(shí)公布資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn),并進(jìn)行資格復(fù)審。

  (二)資格復(fù)審

  1.應(yīng)聘人員資格復(fù)審時(shí)須攜帶:各門課程考試成績(jī)表(加蓋院校公章)、碩士研究生畢業(yè)證、碩士學(xué)位證、本科畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證(院校尚未發(fā)放畢業(yè)證、學(xué)位證時(shí),須由院校開(kāi)具2015屆應(yīng)屆畢業(yè)生證明,注明畢業(yè)證專業(yè)名稱,加蓋院校公章)、執(zhí)業(yè)資格證、第二代身份證等證件、三張一寸彩照、碩士研究生畢業(yè)答辯論文。

  2.資格復(fù)審重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確,是否符合報(bào)考崗位要求的資格條件。凡不符合報(bào)考條件、所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料情節(jié)嚴(yán)重的,一律取消應(yīng)聘資格。對(duì)碩士研究生畢業(yè)答辯論文內(nèi)容與所報(bào)專業(yè)不相符的,取消應(yīng)聘資格。

  3.資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)的人員參加面試。

  (三)面試

  面試在內(nèi)蒙古自治區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下,由內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院具體實(shí)施。內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院根據(jù)批復(fù)的方案制定詳細(xì)面試實(shí)施方案。

  1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,滿分100分,成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

  2.面試主要考察應(yīng)聘崗位所需的有關(guān)專業(yè)知識(shí)。

  3.報(bào)名人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)為1:1的崗位,設(shè)最低分?jǐn)?shù)線(最低分?jǐn)?shù)線為70分),未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員不予聘用。

  4.考試總成績(jī)?yōu)閼?yīng)聘人員面試成績(jī)。

  5.面試結(jié)束后,面試人員考試總成績(jī)及進(jìn)入體檢、考察范圍的人員名單,統(tǒng)一在內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)站公布。

  6.根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)從高到低的順序和該職位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù),等額確定進(jìn)入體檢、考察范圍的人選,并簽訂《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。體檢、考察不合格的應(yīng)聘人員,所簽訂的《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》自動(dòng)解除。

  (四)體檢與考察

  1.體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))和國(guó)家關(guān)于公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢由內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院具體組織實(shí)施,在自治區(qū)政府系統(tǒng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘辦公室指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。具體體檢時(shí)間和地點(diǎn)由醫(yī)院通知應(yīng)聘人員。

  體檢不合格的,報(bào)內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳、內(nèi)蒙古自治區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)審核同意后,從該崗位參加面試的應(yīng)聘人員中按照考試總成績(jī)由高到低的順序依次等額遞補(bǔ)。

  2.考察?疾旃ぷ饔蓛(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院進(jìn)行。按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),根據(jù)招聘崗位要求,采取多種形式進(jìn)行考察,全面了解被考察者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、工作表現(xiàn),并形成書面考察材料。

  考察不合格的,報(bào)內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳、內(nèi)蒙古自治區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)審核同意后,從該崗位參加面試的應(yīng)聘人員中按照考試總成績(jī)由高到低的順序依次等額遞補(bǔ)。

  五、確定擬聘人員與公示

  (一)根據(jù)體檢、考察結(jié)果,由內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院緊缺急需專業(yè)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘人員,經(jīng)內(nèi)蒙古自治區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)審核后,報(bào)內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳備案后,擬聘人員名單在內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示期為7天。

  (二)公示期滿,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待問(wèn)題查清后再?zèng)Q定是否聘用。

  六、辦理聘用手續(xù)

  (一)擬聘用人員,由內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院根據(jù)有關(guān)規(guī)定,報(bào)內(nèi)蒙古自治區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)審核,然后報(bào)內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳辦理聘用審批手續(xù),列入事業(yè)編制。

  (二)在辦理聘用手續(xù)前,2015年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得碩士研究生畢業(yè)證、碩士學(xué)位證或本科畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證,最晚不得超過(guò)2015年12月31日,否則將取消其聘用資格。

  (三)醫(yī)院與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同,期限不低于3年。聘用合同中與聘用人員約定試用期,試用期為6個(gè)月,初次就業(yè)的新聘用人員,試用期為12個(gè)月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;試用期間或期滿不合格的,取消聘用。

  七、有關(guān)要求

  (一)對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,視情節(jié)輕重予以批評(píng)教育或取消考試、聘用資格;對(duì)違反規(guī)定的已聘用人員,一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同,予以清退。

  (二)對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿于公開(kāi)招聘工作全過(guò)程,在招聘的任何階段及試用期發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與應(yīng)聘條件不符或弄虛作假的,一律取消聘用資格。

  八、咨詢電話和舉報(bào)電話

  本次招聘工作在內(nèi)蒙古自治區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)人事處及機(jī)關(guān)紀(jì)委的全程監(jiān)督下進(jìn)行。

  咨詢電話:0471—3283245;聯(lián)系人:王老師

  舉報(bào)電話:0471—3283621

  監(jiān)督電話:0471—6924898、6945965

  注:應(yīng)聘人員若有異議請(qǐng)撥打以上電話進(jìn)行咨詢,應(yīng)聘人員可登陸內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)站(網(wǎng)址:www.nmgyy.cn),對(duì)醫(yī)院相關(guān)情況進(jìn)行了解。

 

  本簡(jiǎn)章由內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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