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2015年湖南省民政廳所屬事業(yè)單位選調(diào)工作人員實施方案

時間:2015-08-28 20:43:45 點擊:

2015年湖南省民政廳所屬事業(yè)單位選調(diào)工作人員實施方案

為進一步充實事業(yè)單位工作力量,優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu),根據(jù)工作需要,省民政廳擬面向全省公開選調(diào)一批綜合素質(zhì)高、工作能力強、各方面表現(xiàn)優(yōu)秀的年輕干部,F(xiàn)將具體方案公告如下:

一、組織領(lǐng)導(dǎo)選調(diào)工作在省人力資源和社會保障廳的指導(dǎo)下,由省民政廳具體負責(zé)實施。

二、選調(diào)原則

堅持德才兼?zhèn)、以德為先和民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則。

三、選調(diào)職位與計劃

 

四、選調(diào)條件

1、思想政治素質(zhì)好,具備較高的政策理論水平;

2、團結(jié)協(xié)作精神強,有較強的事業(yè)心和責(zé)任感;

3、具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

4、應(yīng)有全額事業(yè)編制或有公務(wù)員(參公管理)身份;

5、年齡在32周歲以下(1983年9月1日以后出生),碩士研究生以上學(xué)歷,年齡可放寬到35歲(1980年9月1日以后出生);

6、有2年及以上工作經(jīng)歷且年度考核均為稱職(合格)及以上,且已滿原招錄單位最低服務(wù)年限,在現(xiàn)職位或崗位工作滿1年;

7、報考人員須為擔(dān)任科級正職以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層級以下人員;

8、具備崗位所需要的其它條件;

9、身體健康。

五、報名與資格初審

(一)報名

報名時間:2015年9月11日至9月21日。

報名地點:民政廳人事處(長沙市開福區(qū)東風(fēng)路276號)。

報名時須提供身份證、學(xué)歷證書的原件和復(fù)印件,合法取得公務(wù)員(參公人員)身份的審批表,公務(wù)員(參公人員)登記表,全額事業(yè)編人員需單位提供合法途徑聘用的審批表(復(fù)印件需加蓋公章),《湖南省民政廳公開選調(diào)工作人員報名登記表》(附件)。

登錄湖南民政網(wǎng)下載報名登記表,如實填寫相關(guān)信息,由所在單位組織人事部門審核蓋章。如有弄虛作假行為的,一經(jīng)查實,取消選調(diào)資格,并向報考人員所在單位通報情況。

(二)資格初審

省民政廳根據(jù)報考人員填報的信息,對照報考資格條件和選調(diào)職位要求,進行資格初審,并在報考人員報名后3天內(nèi),提出審查意見。報考人員應(yīng)慎重選擇報考單位及職位,一經(jīng)資格初審?fù)ㄟ^,不得更改。通過資格審查的人員名單在湖南民政網(wǎng)公布;并將《準(zhǔn)考證》發(fā)放其個人郵箱,請自行下載打印。

(三)職位計劃調(diào)整

本次選調(diào)筆試最低開考比例為1:5。達不到規(guī)定比例的,經(jīng)省民政廳與省人社廳協(xié)商,根據(jù)實際情況適當(dāng)調(diào)整開考比例,但不得低于1:3;達不到1:3比例將適當(dāng)調(diào)減選調(diào)計劃或延期報名。

六、筆試和技能操作測試

(一)筆試

筆試由省民政廳統(tǒng)一組織。文字綜合職位的筆試分兩輪進行,第一輪筆試包括基礎(chǔ)知識和寫作,根據(jù)第一輪的筆試成績從高到低按選調(diào)計劃1:5的比例進入第二輪筆試,第二輪筆試為實地調(diào)研并撰寫相關(guān)材料。每輪滿分均為100分,分別占筆試成績的50%。

第一輪筆試時間和第二輪筆試時間另行通知。

工程技術(shù)和統(tǒng)計分析職位筆試測試內(nèi)容為綜合知識、寫作和專業(yè)知識,分別占30%、30%、40%。不指定考試范圍,滿分為100分。

筆試時間另行通知。考試結(jié)束一周后可在湖南民政網(wǎng)上查詢本人筆試成績。

(二)技能操作測試

報考工程技術(shù)職位(計算機專業(yè))的全部參加技能操作測試,主要測評應(yīng)選人員動手能力。滿分為100分。

七、資格復(fù)審與面試

(一)資格復(fù)審

省民政廳對進入面試的人員進行資格復(fù)審。資格復(fù)審時,須提供身份證、學(xué)歷證書的原件和復(fù)印件,合法取得公務(wù)員(參公人員)身份的審批表,公務(wù)員(參公人員)登記表,全額事業(yè)編人員需單位提供合法途徑聘用的審批表(復(fù)印件需加蓋公章)。

(二)確定面試人選

省民政廳在筆試合格人選中,根據(jù)筆試成績從高分到低分確定面試人選。擬招聘人數(shù)與面試人數(shù)的比例為1:3,若出現(xiàn)并列名次,再按筆試從高到低排位。達不到1:3比例,根據(jù)筆試成績從高到低分遞補一次。

(三)面試

面試由省民政廳負責(zé)組織實施,面試時間另行通知。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試進行。面試試題突出職位特點,注重能力實績,重點測試報考者的專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。滿分為100分。

八、成績計算

文字綜合職位總分?jǐn)?shù)=第一輪筆試分?jǐn)?shù)35%+第二輪分?jǐn)?shù)35%+面試分?jǐn)?shù)30%。

工程技術(shù)職位的總分?jǐn)?shù)=筆試分?jǐn)?shù)35%+技能操作測試分?jǐn)?shù)35%+面試分?jǐn)?shù)30%

統(tǒng)計職位的總分?jǐn)?shù)=筆試分?jǐn)?shù)70%+面試分?jǐn)?shù)30%。

九、體檢與考察

根據(jù)綜合總成績從高到低的順序,確定進入體檢、考察的人選。體檢、考察人選與擬選調(diào)職位的比例一般為1:1。

體檢由省民政廳負責(zé)組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。體檢后,由體檢醫(yī)院作出是否合格的結(jié)論。

考察由省民政廳負責(zé)實施。根據(jù)職位要求,對考察人選的資格條件進行核實,對德、能、勤、績、廉進行全面考察,重點考察政治素質(zhì)、工作實績和群眾公認(rèn)情況?疾觳缓细竦模墒∶裾䦶d黨組決定是否遞補人選。

十、公示與調(diào)動

考察合格人員名單在湖南省民政廳網(wǎng)上公示。公示期為7個工作日。

公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響選調(diào)的人員,正式確定為選調(diào)對象。對選調(diào)對象實行3個月的試用期。

選調(diào)對象按照干部管理權(quán)限和事業(yè)單位工作人員調(diào)動要求及程序,由省民政廳報省人社廳審核,辦理調(diào)動等相關(guān)手續(xù)。附件:湖南省民政廳公開選調(diào)工作人員報名登記表

考務(wù)咨詢電話:0731-84502019、84502094、84502086。

監(jiān)督舉報電話:0731-84502079

湖南省民政廳

2015年8月28日

附件:附 件.rar

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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