阜陽市住建委所屬事業(yè)單位2016年公開自主招聘人員公告
為做好2016年度市住建委所屬事業(yè)單位自主招聘工作，根據(jù)市人力資源和社會(huì)保障局、市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、市財(cái)政局《關(guān)于印發(fā)<阜陽市市直事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法>的通知》（阜人社發(fā)〔2014〕5號(hào)）等規(guī)定，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
（一）堅(jiān)持面向社會(huì)、公開招聘。
（二）堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用。
（三）堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。
二、招聘計(jì)劃
2016年度市住建委所屬事業(yè)單位自主招聘人員22名，招聘計(jì)劃等信息將于阜陽人事考試網(wǎng)（www.fyrsks.com）、阜陽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（www.fyldbz.gov.cn）、阜陽市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會(huì)網(wǎng)站（www.jw.fy.cn）等網(wǎng)站上公布。
三、招聘條件
招聘對(duì)象主要為國家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆大學(xué)�？埔陨袭厴I(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）具備崗位所需的專業(yè)或技能條件；
（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；
（六）崗位所需的其他條件。
（七）學(xué)歷、年齡、專業(yè)、考試科目等設(shè)置詳見附件（其中年齡“30周歲以下”為1986年1月1日以后出生;35周歲以下”為1981年1月1日以后出生）。
有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
（一）不符合招聘崗位條件要求的人員；
（二）在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；
（三）現(xiàn)役軍人；
（四）經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在�？计趦�(nèi)的人員；
（五）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
（六）法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用的其他情形人員。
四、招聘步驟
招聘考試的筆試工作全權(quán)委托阜陽市人力資源和社會(huì)保障局實(shí)施，招聘考試的專業(yè)測(cè)試工作全權(quán)委托阜陽市考試院實(shí)施。
（一）報(bào)名
報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名地址為阜陽市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會(huì)（潁州中路306號(hào)建設(shè)大廈15樓），報(bào)名時(shí)間為2016年6月8日至6月11日（上午9:00-11:00，下午15：00-17:00），逾期不再補(bǔ)報(bào)。
報(bào)考人員報(bào)名時(shí)需攜帶本人學(xué)歷證書原件（未取得畢業(yè)證的2016年應(yīng)屆畢業(yè)生提供相關(guān)證明）、有效居民身份證（原件、復(fù)印件）、自行下載并填寫《資格審查報(bào)名表》（見附件）一式三份并額外提供3張近期免冠小二寸照片。每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，凡條件不符者，一律不予報(bào)名。
根據(jù)安徽省物價(jià)局、安徽省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定，按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取考試費(fèi)用。
（二）筆試開考比例
為確保招聘人員質(zhì)量，應(yīng)聘同一崗位的人員，其報(bào)考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例不得低于3︰1，不足規(guī)定開考比例的，取消或核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)，特殊崗位（專業(yè)）經(jīng)申報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后可降低比例開考。
考生可于6月23、24日，到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，按準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)，攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證參加筆試。
五、筆試
（一）筆試科目和內(nèi)容
筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)（二）》和《文秘類》兩科，滿分各為120分。為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設(shè)定筆試統(tǒng)考最低控制合格分?jǐn)?shù)線，其中《公共基礎(chǔ)知識(shí)（二）》必須達(dá)到60分以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
（二）筆試時(shí)間和地點(diǎn)
筆試時(shí)間：2016年6月26日上午：
8:00-9:30《公共基礎(chǔ)知識(shí)（二）》
10:00-12:00《文秘類》
筆試地點(diǎn)：具體地點(diǎn)見筆試準(zhǔn)考證。
六、資格復(fù)審
根據(jù)考生筆試成績(jī)和招聘計(jì)劃數(shù)，從高分到低分，按3︰1的比例確定參加資格復(fù)審人員，筆試成績(jī)相同的，以《公共基礎(chǔ)知識(shí)（二）》成績(jī)高低排序，《公共基礎(chǔ)知識(shí)（二）》再相同者以《公共基礎(chǔ)知識(shí)（二）》主觀題分?jǐn)?shù)高低排序。資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)提供的照片與信息，對(duì)照市考試院提供的《考場(chǎng)座次表》上的考生照片與信息。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其復(fù)審資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，依筆試成績(jī)從高分到低分，依次等額遞補(bǔ)。參加資格復(fù)審的人員，請(qǐng)?jiān)谑凶〗ㄎㄖ臅r(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審，逾期視為放棄。資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件、材料：
（1）屬全日制2016年應(yīng)屆畢業(yè)生的，須提供本人有效居民身份證原件、學(xué)生證原件、學(xué)歷證書或所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料。
（2）屬社會(huì)人員的，須提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷證書（原件、復(fù)印件）等材料。其中屬在編正式工作人員的，需按人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明。
（3）屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績(jī)合格、2016年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的人員，可憑學(xué)校或省、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2016年畢業(yè)，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程，各科成績(jī)合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明和各科“成績(jī)單”，及有關(guān)證件材料辦理報(bào)考資格復(fù)審。
七、專業(yè)測(cè)試
資格復(fù)審合格人員進(jìn)入專業(yè)測(cè)試環(huán)節(jié)，專業(yè)測(cè)試將以結(jié)構(gòu)化專業(yè)測(cè)試的方式進(jìn)行，總分120分，主要考查應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)、專業(yè)（業(yè)務(wù)）能力、管理能力等方面。
八、成績(jī)合成
報(bào)考人員最終成績(jī)以統(tǒng)考筆試成績(jī)與專業(yè)測(cè)試成績(jī)合成確定，其中，筆試成績(jī)占60%，專業(yè)測(cè)試成績(jī)占40%。確定后將在阜陽市人事考試網(wǎng)、阜陽市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會(huì)網(wǎng)站等網(wǎng)站上公布。
九、體檢和考察
體檢由市住建委統(tǒng)一組織實(shí)施，按照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行（體檢費(fèi)用由考生自理）。各招聘單位對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)（學(xué)業(yè)成績(jī)）以及是否需要回避等方面的情況，并提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料。
對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，經(jīng)用人單位同意，在同崗位報(bào)考人員中，按考試最終成績(jī)從高分到低分依次各等額遞補(bǔ)一次，最終成績(jī)并列的，以筆試成績(jī)高低排序，筆試成績(jī)?cè)傧嗤囊浴豆不A(chǔ)知識(shí)（二）》高低排序。
十、公示與聘用
對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在阜陽人事考試網(wǎng)、阜陽市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)和阜陽市住建委網(wǎng)站公示7天。對(duì)公示無異議人員，招聘單位按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期三個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式簽訂聘用合同，不合格的取消聘用。
十一、工資待遇
試用期內(nèi)薪酬待遇：1600元/月。
試用期滿合格參照事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員同類人員工資待遇執(zhí)行，并按照企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)予以繳納“五險(xiǎn)一金”。
十二、信息發(fā)布和咨詢、監(jiān)督電話
本次招聘的其他有關(guān)信息，陸續(xù)在阜陽人事考試網(wǎng)、阜陽市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、阜陽市住建委網(wǎng)站上發(fā)布。請(qǐng)考生及時(shí)登錄查詢。本次招聘統(tǒng)一組織的筆試，不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。
考務(wù)電話：0558-2162759；監(jiān)督電話：0558-2165113
附件：1.阜陽市住建委所屬事業(yè)單位2016年公開自主招聘計(jì)劃
阜陽市住建委所屬事業(yè)單位2016年公開自主招聘人員資格審查報(bào)名表
阜陽市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會(huì)
2016年6月1日