根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》(黑人社發(fā)【2014】63號)文件精神，經(jīng)縣政府研究，決定面向社會為木蘭主食加工技術(shù)研究院，公開招聘急需緊缺專業(yè)技術(shù)人員20名�，F(xiàn)公告如下：
一、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。實(shí)行崗位公開，自愿申報(bào)，擇優(yōu)選拔。
二、招聘數(shù)量
此次公開招聘事業(yè)單位工作人員20名。具體招聘崗位人數(shù)等詳見如下網(wǎng)站：
(一)哈爾濱市人力資源和社會保障局(http://www.hrblss.gov.cn );
(二)木蘭縣人民政府公眾信息網(wǎng)(http://www.mulan.gov.cn)。
上述網(wǎng)站登有《木蘭縣事業(yè)單位公開招聘急需緊缺專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表》(以下簡稱《招聘計(jì)劃表》)。
(二)其它條件詳見《招聘計(jì)劃表》。
三、招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康;
3、具有較強(qiáng)的創(chuàng)新精神及豐富的食品研發(fā)經(jīng)驗(yàn);
4、具有較強(qiáng)的動手能力，能夠獨(dú)立承擔(dān)科技研發(fā)項(xiàng)目;
5、全日制普通碩士研究生及以上學(xué)歷人員或經(jīng)國家教育部門認(rèn)證具有碩士研究生及以上學(xué)歷的海外留學(xué)人員。年齡在18周歲以上，35(含)周歲以下(報(bào)名年齡截止2016年5月4日)，除符合上述條件外，還應(yīng)具備招聘崗位所需的其它資格條件(詳見《招聘計(jì)劃表》)。
四、下述人員不能報(bào)考
1.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;
2.在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有作弊行為的或有報(bào)考不誠信記錄，且處理期未滿的人員;
3.試用期內(nèi)事業(yè)單位工作人員;公務(wù)員、事業(yè)單位辭退未滿5年的人員;
4.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位;
5.2017年及以后畢業(yè)生。
五、招聘程序和方法
(一)報(bào)名
1.報(bào)名采取網(wǎng)上郵件報(bào)名方式，報(bào)名人員將填寫好的《木蘭縣事業(yè)單位公開招聘急需緊缺專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》按時發(fā)到mlyjy2014@163.com或chjiang1976@126.com郵箱。
聯(lián)系人：張老師 尹紅力
咨詢電話：13520314165 0451-58954131
2.網(wǎng)上報(bào)名時間：2016年5月4日至5月6日
3.報(bào)名注意事項(xiàng)：報(bào)名人員必須用二代身份證報(bào)名(身份證號填寫要準(zhǔn)確無誤，否則責(zé)任自負(fù))。
(二)資格確認(rèn)
1、資格確認(rèn)時間為 2016年5月7日。地點(diǎn)在木蘭主食加工技術(shù)研究院(木蘭工業(yè)園區(qū)內(nèi)200米)。
2、現(xiàn)場資格確認(rèn)時提供以下材料：考生本人二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、國內(nèi)畢業(yè)考生需提交報(bào)到證或派遣證、報(bào)考崗位要求的相關(guān)材料原件及復(fù)印件兩份，二寸近期免冠照片4張。
3、2016年畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證及學(xué)位證，應(yīng)提供學(xué)校證明，證明中必須包含是否統(tǒng)招、學(xué)歷層次、所學(xué)專業(yè)、預(yù)計(jì)畢業(yè)時間等信息。
4、由木蘭縣人力資源和社會保障局和木蘭主食加工技術(shù)研究院組織進(jìn)行現(xiàn)場資格審核確認(rèn)，合格者可以進(jìn)入面試。
(三)面試
1、面試地點(diǎn)：木蘭主食加工技術(shù)研究院。
2、面試時間：2016年5月8日。
3、面試采取情景模擬的面試方式進(jìn)行，主要測評其專業(yè)實(shí)際運(yùn)用能力。面試成績總分為100分，達(dá)不到60分者視為面試不合格。
4、面試結(jié)束后，當(dāng)場公布面試成績，根據(jù)面試成績排序，從面試合格人員中，按招聘崗位1:1的比例從高分到低分等額確定進(jìn)入體檢和考核環(huán)節(jié)的人選。若面試成績相同，將進(jìn)行加試。
(四)體檢和考核
體檢由木蘭縣人力資源和社會保障局組織實(shí)施。體檢內(nèi)容及健康標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生自負(fù)�？己擞赡咎m縣人力資源和社會保障局組織實(shí)施。體檢或考核不合格者不予聘用，并在同崗位面試合格人選中，按照面試總成績從高到低依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢考核。體檢和考核的具體時間、地點(diǎn)及要求，由木蘭縣人力資源和社會保障局另行通知。
(五)辦理試用期手續(xù)
木蘭縣人力資源和社會保障局將合格人員名單在木蘭縣人民政府公眾信息網(wǎng)(http://www.mulan.gov.cn)上公示7個工作日。公示無異議者，用人單位按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員試用期按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后進(jìn)行考核，考核合格的簽定聘用合同，初次聘期為三年。試用期滿考核不合格的取消聘用資格。擬聘用的2016年應(yīng)屆高校畢業(yè)生在各高校規(guī)定的畢業(yè)時間前未取得報(bào)考崗位所需的畢業(yè)證書、學(xué)位證書的情況下，應(yīng)與木蘭主食加工技術(shù)研究院簽訂《聘用臨時協(xié)議》，期間可到木蘭主食加工技術(shù)研究院上崗實(shí)習(xí)。待取得畢業(yè)證書、學(xué)位證后辦理聘用手續(xù)。
六、招聘紀(jì)律
報(bào)考人員必須遵守招考有關(guān)規(guī)定和要求，服從木蘭縣人力資源和社會保障局的考務(wù)安排。對在報(bào)名、面試、體檢、考核過程中被認(rèn)定弄虛作假或違紀(jì)違規(guī)的，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)[2009]126號)規(guī)定對其處理
2016年4月19日
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