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2022年山西運(yùn)城市絳縣部分事業(yè)單位引進(jìn)高素質(zhì)專業(yè)人才公告【40名】

時(shí)間:2022-07-08 11:29:29 點(diǎn)擊:

為深入推進(jìn)我縣“五四”發(fā)展戰(zhàn)略的實(shí)施,加快“人才強(qiáng)縣”步伐,切實(shí)解決我縣人才偏少、高端人才緊缺等現(xiàn)狀。經(jīng)縣委、縣政府研究決定,根據(jù)《絳縣2022年度部分事業(yè)單位引進(jìn)高素質(zhì)專業(yè)人才實(shí)施方案》要求,面向社會(huì)引進(jìn)高素質(zhì)專業(yè)人才40名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、引進(jìn)數(shù)量和專業(yè)

(一)引進(jìn)數(shù)量和崗位

此次引進(jìn)高素質(zhì)專業(yè)人才40名,其中:黨群系統(tǒng)8名,政府系統(tǒng)32名。引進(jìn)單位、崗位、人數(shù)及具體要求詳見《絳縣2022年度部分事業(yè)單位引進(jìn)高素質(zhì)專業(yè)人才崗位一覽表》(附件1)。

(二)引進(jìn)對(duì)象和專業(yè)

普通高等院校畢業(yè)的博士研究生,且具有相應(yīng)學(xué)歷的學(xué)位證,年齡40周歲及以下(1981年7月7日以后出生)。

普通高等院校畢業(yè)的碩士研究生,且具有相應(yīng)學(xué)歷的學(xué)位證,年齡35周歲及以下(1986年7月7日以后出生)。

崗位專業(yè)要求為:哲學(xué)類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類、法學(xué)類、教育學(xué)類、文學(xué)類、歷史學(xué)類、理學(xué)類、工學(xué)類、農(nóng)學(xué)類、醫(yī)學(xué)類、管理學(xué)類和藝術(shù)學(xué)類。

專業(yè)要求參照教育部最新碩士研究生指導(dǎo)專業(yè)目錄執(zhí)行。

博士研究生報(bào)名不受專業(yè)限制。

二、引進(jìn)對(duì)象的資格條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.擁護(hù)和遵守中華人民共和國(guó)憲法;

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì);

5.具備引進(jìn)人才要求的專業(yè)條件;

6.具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

(二)不得報(bào)名的主要情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員。

2.各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為的人員。

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員。

4.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(在讀的博士、碩士研究生不得以原取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)名)。

5.定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生。

6.已在絳縣參加工作的機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員。

7.現(xiàn)役軍人。

8.被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限且服務(wù)期未滿的,不得報(bào)名。

9.引進(jìn)后即構(gòu)成回避關(guān)系的。

引進(jìn)人員在報(bào)名后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)或試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。

以上現(xiàn)役、試用期等有關(guān)資格條件中,除有專門規(guī)定外均以公告發(fā)布之日為截止日期。

三、引進(jìn)程序

引進(jìn)工作的主要程序包括:發(fā)布引進(jìn)公告、組織報(bào)名和資格審查、考試、體檢、考察、人員公示、聘用。

(一)發(fā)布引進(jìn)公告

2022年7月7日至2022年7月15日,通過絳縣人民政府門戶網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://www.jiangxian.gov.cn)、山西省人力資源和社會(huì)保障廳公開招聘專欄發(fā)布引進(jìn)公告。內(nèi)容包括報(bào)名時(shí)間,以及其它需要說明的事項(xiàng),公示期為7個(gè)工作日。

(二)報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。

2.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn):

報(bào)名時(shí)間:2022年7月18日至2022年7月20日,工作時(shí)間為上午8:00-11:30,下午3:00-5:30。

報(bào)名地點(diǎn):中共絳縣縣委三樓會(huì)議室。

3.報(bào)名注意事項(xiàng):報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,一經(jīng)報(bào)名,不得變更。

4.報(bào)名時(shí)需本人攜帶以下資料進(jìn)行資格審查:

(1)有效期內(nèi)二代居民身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書以上三項(xiàng)原件及復(fù)印件。

(2)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》和《學(xué)位認(rèn)證報(bào)告》。

(3)各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)、各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)出具的檔案存放證明。

(4)在職人員需提供原單位及主管部門出具的同意報(bào)名材料。

(5)填寫《絳縣2022年度部分事業(yè)單位引進(jìn)高素質(zhì)專業(yè)人才報(bào)名表》(附件2)(攜帶一寸紅底照片3張)。

未取得畢業(yè)證的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)校出具的學(xué)籍證明(學(xué)籍證明應(yīng)包括學(xué)歷、學(xué)位、學(xué)制、專業(yè)、畢業(yè)時(shí)間),此類人員應(yīng)在體檢環(huán)節(jié),取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書,否則取消其聘用資格。

留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

(三)考試

本次部分事業(yè)單位引進(jìn)高素質(zhì)專業(yè)人才主要采取面試的方式進(jìn)行。

崗位實(shí)際報(bào)名人數(shù)超過引進(jìn)崗位數(shù)5倍,可增加筆試環(huán)節(jié),筆試成績(jī)占總成績(jī)60%。直接面試的,面試成績(jī)即為總成績(jī)?偝煽(jī)采取百分制,總成績(jī)相同時(shí),報(bào)考者名次按面試成績(jī)排列,如仍相同時(shí),按加試面試成績(jī)排列。

1.筆試

筆試采取閉卷形式,一堂考完,總分100分。筆試時(shí)長(zhǎng)為120分鐘?忌鷳{有效期內(nèi)二代居民身份證、準(zhǔn)考證入場(chǎng)參加筆試。筆試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后2位小數(shù)。

筆試內(nèi)容:《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《公共職業(yè)能力》。

《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《公共職業(yè)能力》測(cè)試內(nèi)容為法律常識(shí)、人文科學(xué)、政治理論與時(shí)事政治、事業(yè)單位概述、職業(yè)道德、公共寫作與處理、資料分析等。

2.面試

面試采取結(jié)構(gòu)化的方式進(jìn)行,時(shí)間為10分鐘。面試工作將全程錄音錄像。

面試主要測(cè)試報(bào)考者的思維理解、分析應(yīng)變、語言表達(dá)、協(xié)調(diào)組織、解決問題及專業(yè)技能等能力。面試考官7人,全部由外地市具有資質(zhì)的人員擔(dān)任。面試成績(jī)?yōu)槿サ粢粋(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均分,面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后2位小數(shù),面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

如參加面試人數(shù)少于或等于引進(jìn)崗位名額而形不成競(jìng)爭(zhēng)的,考生面試成績(jī)須達(dá)到70分,方可進(jìn)入體檢。

3.綜合排隊(duì)

按照綜合成績(jī)分崗位從高分到低分按1:1的比例確定體檢和考察人員。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%(保留2位小數(shù))+面試成績(jī)×40%(保留2位小數(shù)),綜合成績(jī)保留2位小數(shù)。最后一名成績(jī)并列者,以面試成績(jī)排序,面試成績(jī)相同按面試加試成績(jī)排序。如直接參加面試,面試成績(jī)即為綜合成績(jī)。綜合成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后經(jīng)縣引進(jìn)高素質(zhì)專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室審定后向社會(huì)公布,擬聘用人員的最低合格分?jǐn)?shù)線為綜合成績(jī)60分。

(四)體檢和考察

根據(jù)考試總成績(jī),體檢和考察對(duì)象按照擬引進(jìn)人數(shù)1:1的比例確定。

1.體檢:體檢在引進(jìn)高素質(zhì)專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)組指定的縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行,不參加體檢或體檢不合格者不予聘用。體檢辦法參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

體檢費(fèi)用由報(bào)考者負(fù)擔(dān)。

2.考察:考察由引進(jìn)高素質(zhì)專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)組統(tǒng)一安排,由用人單位及主管部門負(fù)責(zé)考察,不參加考察者或考察不合格者不予聘用。考察內(nèi)容主要包括報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等,并對(duì)報(bào)考者提供報(bào)考信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行復(fù)審或?qū)徍恕?guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察報(bào)考者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時(shí)思想政治表現(xiàn)等,原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準(zhǔn)。其他人員由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村委會(huì)出具其遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。用人單位將考察結(jié)果形成書面材料,存入報(bào)考者人事檔案。

因體檢、考察不合格或放棄所空缺的引進(jìn)名額,依次遞補(bǔ)。

(五)人員公示

根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果確定擬引進(jìn)人員,報(bào)“絳縣2022年度部分事業(yè)單位引進(jìn)高素質(zhì)專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)組”審核,并將審核通過的《擬聘用人員名單》在“絳縣人民政府門戶網(wǎng)”向社會(huì)進(jìn)行公示,接受社會(huì)監(jiān)督,公示時(shí)間為7個(gè)工作日,公示期滿后,沒有問題或反映的問題不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)(應(yīng)屆畢業(yè)生待學(xué)生畢業(yè)后辦理正式聘用手續(xù)。由于本人原因未能正常取得學(xué)歷和學(xué)位證書的擬聘用人員,取消聘用資格)。對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

(六)聘用

公示期滿無異議后,由絳縣引進(jìn)高素質(zhì)專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)組安排引進(jìn)人才到事業(yè)單位工作,擬聘人員在用人單位實(shí)行試用期滿考核制度,考核合格的,予以聘用,考核不合格的,不予聘用。

擬聘人員與用人單位簽訂5年服務(wù)協(xié)議(含1年試用期),按規(guī)定享受事業(yè)單位工資福利待遇。服務(wù)期內(nèi)不得辭職、調(diào)動(dòng)。

四、引進(jìn)紀(jì)律

(一)引進(jìn)工作要嚴(yán)格按規(guī)定程序進(jìn)行,不得簡(jiǎn)化或合并有關(guān)程序。工作中要嚴(yán)肅工作紀(jì)律,主動(dòng)接受監(jiān)督,嚴(yán)禁有關(guān)單位和引進(jìn)工作的組織者以任何形式謀取私利,搞不正之風(fēng)。對(duì)違反規(guī)定的,一經(jīng)查實(shí),對(duì)負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和直接責(zé)任的人員將予以嚴(yán)肅處理。

(二)引進(jìn)工作應(yīng)當(dāng)執(zhí)行有關(guān)回避規(guī)定。從事引進(jìn)的工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的、或者其他可能影響引進(jìn)公正的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

(三)報(bào)考人員要嚴(yán)格遵守引進(jìn)紀(jì)律,如實(shí)提交有關(guān)證件和材料,對(duì)弄虛作假、違規(guī)作弊的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考資格或聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

五、疫情防控要求:

1.考生需自備使用一次性醫(yī)用外科口罩,進(jìn)入報(bào)名現(xiàn)場(chǎng),報(bào)名時(shí)全程佩戴口罩(核驗(yàn)身份時(shí)除外)。

2.考生需服從報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)管理,保持1米以上距離,避免近距離接觸交流。完成報(bào)名后,按要求迅速有序離場(chǎng),嚴(yán)禁聚集和逗留。

3.所有考生在進(jìn)入報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)前必須按要求主動(dòng)接受體溫測(cè)量,掃描“山西場(chǎng)所碼”,并出示“健康碼”、“行程碼”。經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)醫(yī)護(hù)人員確認(rèn)有可疑癥狀的(體溫37.3℃以上,出現(xiàn)持續(xù)干咳、乏力、呼吸困難等癥狀),立即就近到發(fā)熱門診或定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)一步診療。

4.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名前7天內(nèi)有去過國(guó)內(nèi)中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的不得來絳;屬于低風(fēng)險(xiǎn)區(qū)來絳返絳的考生,須提供48小時(shí)以內(nèi)的核酸檢測(cè)陰性結(jié)果證明。

5.有以下任一情況的,不得來絳報(bào)名:(1)為新冠肺炎確診病例、無癥狀感染者、疑似患者、確診病例接觸者、已治愈未超過14天隔離期、境外返運(yùn)人員未超過“7+3”隔離期;(2)有發(fā)熱(37.3℃以上)、咳嗽等相關(guān)癥狀且不能排除新冠肺炎的;(3)居民健康碼為黃碼或紅碼的。

6.根據(jù)疫情防控情況,考試前疫情防控部門有其他防控要求的另行通知。

未盡事宜及特殊情況,由絳縣2022年度部分事業(yè)單位引進(jìn)高素質(zhì)專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)組研究決定。

咨詢電話:縣委組織部0359-6533431

縣人力資源和社會(huì)保障局0359-6524155

附件:1.絳縣2022年度部分事業(yè)單位引進(jìn)高素質(zhì)專業(yè)人才崗位一覽表.xls

2.絳縣2022年度部分事業(yè)單位引進(jìn)高素質(zhì)專業(yè)人才報(bào)名表.xls

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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